O veste bună pentru părinții care au în grijă copii cu handicap: Codul Muncii tocmai a fost modificat, iar articolul 118¹ le aduce un sprijin concret în viața de zi cu zi.

Practic, părinții unui copil cu handicap sub 18 ani au dreptul să lucreze 8 zile pe lună de acasă, fie prin telemuncă, fie direct de la domiciliu. Dacă în familie există doi sau mai mulți copii cu handicap, dreptul se extinde – fiecare copil în plus aduce încă 2 zile. Aceeași regulă se aplică și părinților cu gemeni, tripleți sau multipli.

Beneficiul nu se obține automat. Părintele trebuie să depună o cerere scrisă la angajator, însoțită de certificatul de handicap al copilului. Angajatorul poate refuza doar în situațiile în care natura muncii face imposibilă munca de acasă – cum ar fi pentru șoferi, muncitori pe teren sau paznici.

Pentru părinții care lucrează la birou, vestea este și mai bună: dacă activitatea poate fi realizată de acasă, angajatorul este obligat să aprobe cererea. Nu este nevoie de avize medicale suplimentare, iar zilele pot fi împărțite între ambii părinți, fiecare solicitându-și dreptul la angajatorul propriu.

Această modificare legislativă nu este un favor, ci un drept legal pentru părinții care se dedică îngrijirii copiilor cu handicap. Dacă vă aflați în această situație, nu ezitați să cereți în scris acest beneficiu – legea este de partea voastră.

Într-o dimineață blândă de octombrie, liniștea din jurul Observatorului Astronomic „Victor Anestin” din Bacău e spartă doar de pașii vizitatorilor care urcă treptele cu un zâmbet curios. Nu vin să privească prin telescop — vin să atingă cerul, la propriu.

Proiectul „Atingem Cerul”, derulat de Complexul Muzeal de Științele Naturii „Ion Borcea” cu sprijinul Administrației Fondului Cultural Național și al Consiliului Județean Bacău, reușește ceea ce mulți ar fi crezut imposibil: să transforme astronomia într-o experiență tactilă, accesibilă și emoționantă pentru persoanele cu deficiențe de vedere și auz.

Cerul care se simte sub degete

„Pentru mulți dintre participanți, este prima dată când văd o constelație – dar nu cu ochii, ci cu mâinile”, spune unul dintre muzeografi, în timp ce un grup de membri ai Asociației Nevăzătorilor din România – filiala Vaslui explorează cu delicatețe o planșă în relief. Sunt doar 20 de participanți la acest prim atelier, dar energia lor umple toate cele șase săli ale Observatorului.

Prin acest proiect, instituția a amplasat pupitre tactile 3D, planșe în relief și ghidaje audio și video în limbaj mimico-gestual. Informația științifică devine astfel accesibilă tuturor, indiferent de limitările senzoriale.

Piesa centrală este însă o adevărată bijuterie a pedagogiei senzoriale: „bolta cerească tactilă” — un instrument unic, care permite celor prezenți să simtă cu degetele forma și poziția constelațiilor, mișcarea planetelor și chiar să înțeleagă fenomene complexe, precum eclipsele sau zilele și nopțile polare.

„E ca și cum ai citi universul în braille”, spune unul dintre participanți, mângâind atent conturul unei stele modelate în relief.

Știința care se ascultă și se atinge

După atelierul de astronomie, grupul se mută la Vivariul Bacău, acolo unde știința prinde viață – sau, mai bine spus, textură. Participanții ating carapacea unei țestoase, pielea unui șarpe, pene de păsări naturalizate, ba chiar și solzi de pește.

„Pentru noi, lumea se învață altfel. Nu din imagini, ci din senzații. Aici, fiecare atingere e o descoperire”, mărturisește o doamnă din grup, zâmbind larg.

Atmosfera e una caldă, curioasă, uneori plină de uimire copilărească. Muzeografii explică cu calm și pasiune, adaptând fiecare detaliu. Nimeni nu se grăbește. Timpul, la fel ca universul, pare să se dilate.

O poartă deschisă către incluziune

Proiectul „Atingem Cerul” se desfășoară din iunie până în octombrie 2025, însă efectele sale vor fi de lungă durată. Observatorul Astronomic „Victor Anestin” devine, astfel, primul spațiu cultural din județ adaptat integral pentru persoanele cu dizabilități senzoriale – o realizare ce marchează un pas major spre incluziune reală în domeniul cultural și educațional.

„Ne dorim ca toți vizitatorii, indiferent de abilități, să poată simți frumusețea științei”, explică reprezentanții Complexului Muzeal. „Astronomia este despre mirare, despre a privi și a înțelege. Acum, mirarea devine accesibilă și celor care nu pot privi cerul – dar îl pot atinge.”

Seria de workshop-uri va continua și în lunile următoare, cu noi grupuri de participanți și experiențe adaptate.

Într-o lume în care prea des se vorbește despre distanțe și bariere, Observatorul Astronomic din Bacău reușește să le topească pe toate. Aici, cerul nu mai e doar deasupra noastră – e în palmele fiecărui vizitator.

Cel mai mare turneu de judo din România aduce recorduri, emoție și solidaritate – 150.000 de lei premii, transmisiune TV națională și o „piramidă de kimonouri” pentru copiii din România și Republica Moldova. 

Consiliul Județean Bacău va construi un parc fotovoltaic cu o valoare totală de 12,54 milioane lei (aproximativ 2,5 milioane euro), în comuna Săucești, pe o suprafață de 25.000 metri pătrați. Contractul de finanțare a fost semnat vineri, 10 octombrie 2025, de președintele CJ Bacău, Cristina Breahnă-Pravăț, împreună cu ministrul Energiei, Bogdan Ivan, în cadrul Programului-cheie 1: Surse regenerabile de energie și stocarea energiei, finanțat prin Fondul pentru modernizare.

Potrivit președintelui CJ Bacău, noul parc va avea o capacitate instalată de 2,31 MW, cu 4.545 de panouri fotovoltaice de câte 550 Wp fiecare, și va asigura energie verde pentru sediul Consiliului Județean și instituțiile subordonate. Printre acestea se numără DGASPC Bacău, Școala Gimnazială Specială „Maria Montessori”, Centrele Școlare de Educație Incluzivă nr. 1 Bacău și nr. 2 Comănești, Biblioteca Județeană „C. Sturdza”, Complexele Muzeale „Ion Borcea” și „Iulian Antonescu”, Filarmonica „Mihail Jora”, Ansamblul Folcloric „Busuiocul”, Școala Populară de Arte și Meserii, precum și Serviciul Public pentru Promovarea Turismului și Salvamont.

Finanțarea nerambursabilă, în valoare de 12.411.656,32 lei, acoperă aproape integral investiția, Consiliul Județean contribuind cu 131.485,48 lei din fonduri proprii.

Prin punerea în funcțiune a parcului, se estimează o reducere anuală a emisiilor de gaze cu efect de seră de 1.842 tone CO₂, contribuind la tranziția către energie curată și la dezvoltarea unei comunități sustenabile.

Termenul de finalizare al proiectului este 31 decembrie 2026.

„Prin această investiție, Consiliul Județean Bacău reduce costurile operaționale, sprijină tranziția către energie curată și oferă un exemplu concret de responsabilitate socială și ecologică pentru întreaga comunitate”, a declarat Cristina Breahnă-Pravăț, președintele CJ Bacău.

Primarul Lucian-Daniel Stanciu-Viziteu anunță un plan comun cu Inspectoratul Școlar pentru protejarea copiilor de pericolele din mediul online

Candidații interesați să urmeze o carieră în domeniul protecției civile și al pompierilor mai au doar patru zile pentru a se înscrie la concursul de admitere organizat de Școala de Subofițeri de Pompieri și Protecție Civilă „Pavel Zăgănescu” Boldești, pentru sesiunea septembrie – decembrie 2025.

Școala „Pavel Zăgănescu” Boldești, instituție de învățământ postliceal din cadrul Ministerului Afacerilor Interne, formează inițial subofițeri de pompieri și protecție civilă, precum și maiștri militari auto. Pentru această sesiune, sunt disponibile 300 de locuri, iar înscrierea se realizează exclusiv în format electronic, prin transmiterea documentelor la adresa de e-mail resurseumane@isubacau.ro, până la 17 octombrie 2025, inclusiv în weekend.

Calendarul recrutării și admitere

• 01 – 17 octombrie 2025: depunerea cererilor de înscriere online.

• 03 noiembrie 2025: termenul limită pentru depunerea documentelor în vederea constituirii dosarului de recrutare și evaluarea psihologică.

• 07 – 12 noiembrie 2025: evaluarea performanțelor fizice.

• 15 noiembrie 2025: proba de evaluare a cunoștințelor.

• 24 noiembrie – 19 decembrie 2025: examinare medicală (doar candidații care se încadrează în numărul locurilor, în ordinea descrescătoare a notelor finale).

• 24 decembrie 2025: afișarea rezultatelor finale pe site-ul instituției.

Condiții legale și criterii specifice de recrutare

Potrivit legislației în vigoare, candidații trebuie să îndeplinească următoarele condiții generale: cetățenie română, domiciliu în România, cunoașterea limbii române, capacitate deplină de exercițiu, aptitudini medicale, fizice și psihologice, vârsta minimă 18 ani, diplomă de bacalaureat, comportament corespunzător, fără antecedente penale și fără implicare în activități de poliție politică.

Criteriile specifice pentru această sesiune prevăd: vârsta maximă de 27 de ani, media la purtare minimum 9,00 în liceu, fără exmatriculare disciplinară și fără tatuaje sau simboluri care incită la violență, ură sau discriminare.

Documente necesare pentru dosarul de recrutare

După înscrierea online, candidații trebuie să depună, până la 03 noiembrie 2025, la Serviciul Resurse Umane al Inspectoratului pentru Situații de Urgență „Mr. CONSTANTIN ENE” Bacău, un dosar cuprinzând printre altele: cererea de înscriere, diploma de bacalaureat, foaia matricolă, acte de identitate, certificat de naștere și căsătorie (dacă este cazul), CV Europass, autobiografie, adeverință medicală, consimțământ informat și, după caz, extras de cazier judiciar sau documente justificative pentru locurile speciale.

Informații suplimentare

Relații suplimentare pot fi obținute la Serviciul Resurse Umane din cadrul ISU Bacău, str. Milcov, nr. 49, tel. 0234/550000, interior 27116, 27117, 27010, 27140. Anunțul integral privind recrutarea candidaților poate fi consultat pe site-urile www.isubc.igsu.ro și www.scoaladepompieri.ro.

Nu ratați șansa de a vă începe cariera într-un domeniu respectat și plin de provocări – mai sunt doar patru zile până la termenul limită de înscriere!

Spitalul Județean de Urgență (SJU) Bacău continuă să își consolideze eforturile pentru îmbunătățirea calității serviciilor medicale oferite în Unitatea de Primiri Urgențe (UPU). Începând de astăzi, pacienții și aparținătorii care beneficiază de asistență medicală în cadrul UPU sunt invitați să completeze un chestionar online privind satisfacția pacientului.

Chestionarul este disponibil pe site-ul instituției, la adresa: http://www.spitaluljudeteanbacau.ro/chestionar-privind, și poate fi completat ulterior vizitei, pe baza codului de înregistrare primit la prezentarea în UPU. Pentru un plus de confort, chestionarul este accesibil și direct din unitatea medicală, prin scanarea codului QR afișat în zona de așteptare.

„Schimbarea în bine se construiește împreună, prin dialog, empatie și respect. Vă invităm să fim parteneri în această transformare. În fiecare zi, încercăm să fim mai aproape de oameni. Cu suflet, cu grijă, cu profesionalism”, a declarat Ion-Marius Savin, managerul SJU Bacău.

Reprezentanții spitalului subliniază că feedback-ul pacienților și al aparținătorilor este esențial pentru dezvoltarea unor servicii medicale adaptate cât mai bine nevoilor comunității. Prin acest demers, SJU Bacău își reafirmă angajamentul față de pacienți și calitatea actului medical.

În aceste zile, Iașul se transformă într-un adevărat furnicar de credință, odată cu cel mai mare pelerinaj ortodox din România, prilejuit de sărbătoarea Sfintei Cuvioase Parascheva. Sute de mii de pelerini vin din toate colțurile țării să se închine la raclă, iar pentru jandarmi, asigurarea ordinii și siguranței publice devine o misiune complexă, solicitantă și de mare responsabilitate.

În cadrul dispozitivului Grupării de Jandarmi Mobile Bacău, doi colegi atrag atenția prin contrastul lor: Ramona, aflată la prima sa misiune de acest fel, și Adrian, cu peste 25 de ani de experiență în uniformă, participând an de an la această manifestare.

Pentru Ramona, zilele petrecute la Iași reprezintă o experiență intensă și formativă. Învățarea este continuă, iar adaptarea la ritmul imprevizibil al pelerinajului o provoacă la fiecare pas. Ea trebuie să fie mereu atentă la fluxurile de oameni, să observe detalii, să comunice calm și să reacționeze corect. Oboseala este prezentă, dar fiecare moment în teren o învață ce înseamnă cu adevărat să fii jandarm.

În schimb, Adrian privește evenimentul prin prisma experienței acumulate. Ploaia torențială, temperaturile scăzute, aglomerația și momentele tensionate nu mai sunt surprize, ci provocări cunoscute, pe care le gestionează cu calm și profesionalism. Pentru el, fiecare ediție a pelerinajului aduce noutăți, dar scopul rămâne același: siguranța oamenilor și buna desfășurare a sărbătorii.

În timpul misiunii, diferența de ani între cei doi se transformă într-o legătură firească, bazată pe respect și pe exemplul personal. Ramona observă, întreabă și învață; Adrian explică, ghidează și oferă sprijin. Schimbul de cunoștințe devine un proces natural, în care răbdarea, atenția și capacitatea de a lucra în echipă sunt puse la încercare.

„În teren înveți cel mai mult. De la colegii cu experiență, din situațiile reale, din greșeli și din reușite. Aici îți testezi răbdarea, atenția și capacitatea de a lucra în echipă”, spune Ramona.

„Meseria asta se învață pas cu pas, misiune după misiune. Eu am învățat de la alții, acum e rândul nostru să îi sprijinim pe cei tineri. E un transfer natural, dar și o datorie față de instituție și față de oameni”, adaugă Adrian.

În ciuda oboselii, a condițiilor dificile și a ritmului alert al misiunilor, amândoi împărtășesc același sentiment de satisfacție: acela de a fi acolo unde este nevoie de ei. Ramona și Adrian devin astfel imaginea unui echilibru între tinerețe și experiență, între învățare și îndrumare – două generații, unite de aceeași uniformă și de același scop: să fie aproape de oameni, cu calm, demnitate și profesionalism, indiferent de vreme sau oboseală.

Plutonier adjutant șef Barbuță Adrian face parte din familia jandarmilor încă din martie 1999, când s-a alăturat Batalionului 37 Mobil Bacău, devenit ulterior Gruparea de Jandarmi Mobilă „Alexandru cel Bun” Bacău.
Sergent major Tael Ramona Elena s-a alăturat echipei în noiembrie 2024 și trăiește, la Iași, experiența care îi definește începutul carierei în Jandarmerie.

În data de 12.10.2025, personalul specializat din cadrul Asociației Județene a Vânătorilor și Pescarilor Sportivi (A.J.V.P.S.) Bacău, în colaborare cu subofițeri ai Inspectoratului de Jandarmi Județean (I.J.J.) Bacău, a desfășurat o amplă acțiune de prevenire și combatere a braconajului piscicol pe lacurile de acumulare Răcăciuni și Berești.

Pe parcursul controalelor efectuate, au fost verificați aproximativ 70 de pescari, dintre care șapte au fost sancționați contravențional conform Legii nr. 176/2024 privind pescuitul și acvacultura. Valoarea sancțiunilor aplicate urmează a fi stabilită conform procedurilor legale.

De asemenea, în cadrul acțiunii au fost scoase din uz două ambarcațiuni artizanale utilizate ilegal pentru activități de pescuit și au fost controlați doi agenți comerciali, în vederea verificării respectării normelor privind comercializarea peștelui și produselor piscicole.

Prin astfel de acțiuni, A.J.V.P.S. Bacău și I.J.J. Bacău urmăresc protejarea fondului piscicol și menținerea echilibrului ecologic al apelor interioare, precum și descurajarea oricăror forme de braconaj sau activități ilegale pe lacurile de acumulare din județ.

Zilele trecute, la sediul Instituției Prefectului – Județul Bacău, a avut loc ședința lunară de progres privind implementarea proiectului „Reabilitare Palat Administrativ” Bacău, finanțat prin Planul Național de Redresare și Reziliență (PNRR) – Componenta 5 „Valul renovării”.

Întâlnirea a fost coordonată de prefectul județului Bacău, doamna Andreea Negru, în prezența doamnei Anca Didona Mătăsaru, secretarul general al instituției, a echipei de implementare a proiectului, precum și a reprezentanților antreprenorului, supervizorului și proiectantului.

Pe parcursul ședinței au fost analizate stadiul actual al lucrărilor, măsurile necesare pentru recuperarea eventualelor întârzieri în execuție, precum și soluțiile tehnice adecvate pentru continuarea activităților în sezonul rece.

Prefectul județului a subliniat importanța menținerii unui ritm susținut al lucrărilor și a respectării calendarului de implementare, astfel încât proiectul să fie finalizat în termenele asumate prin contractul de finanțare.

Următoarea ședință de progres este programată la începutul lunii noiembrie 2025, când va fi analizat noul stadiu fizic al lucrărilor și nivelul de implementare a măsurilor convenite.

De luni seară, 13 octombrie, și până joi, 16 octombrie, între orele 20:00 și 06:00, băcăuanii care obișnuiesc să traverseze Pasajul subteran Oituz – Ștefan Gușă vor trebui să caute rute alternative.

Timp de patru nopți, tunelul va fi închis pentru lucrări de mentenanță – mai exact, pentru decolmatarea și curățarea sistemului de colectare și evacuare a apelor pluviale, o intervenție necesară după luni întregi de ploi abundente și depuneri de nămol.

În timpul nopților de lucru, echipele vor acționa cu utilaje speciale pentru desfundarea canalelor de scurgere și spălarea pereților interiori. Circulația va fi reluată în fiecare dimineață, la ora 06:00, dar șoferii sunt sfătuiți să evite zona dacă nu e absolut necesar.

Pasajul Oituz – Gușă este unul dintre cele mai complexe proiecte de infrastructură realizate în Bacău după 2000. Construcția lui, începută cu mari speranțe, a fost gândită să lege centrul orașului de cartierul CFR, trecând pe sub cele 14 linii de cale ferată care separă zona Oituz de strada Ștefan Gușă.

A fost un proiect finanțat din fonduri europene, un exemplu de tehnologie modernă pentru acea perioadă: structuri din beton pretensionat, sisteme automate pentru evacuarea apei, iluminat inteligent, camere video și senzori de umiditate.

Spitalul Județean de Urgență Bacău a atras atenția la ediția a XII-a a Conferinței Naționale de Farmacoeconomie și Management Sanitar, desfășurată în perioada 10–12 octombrie, prezentând un model de bune practici în leadership și guvernanță spitalicească.

Managerul SJU Bacău, Marius Savin, a urcat pe scenă cu lucrarea „Abordări integrate de leadership și guvernanță în managementul spitalicesc – exemplul SJU Bacău”, în care a explicat cum implicarea echipelor medicale, transparența decizională și focusul pe pacient pot transforma o instituție medicală într-un centru sustenabil de performanță.

„Am vrut să arătăm că un spital mare, cu provocări complexe, poate funcționa eficient dacă există colaborare reală între echipe și o cultură organizațională solidă”, a declarat Marius Savin în cadrul conferinței.

Lucrarea a prezentat rezultate interne care arată:

• implicarea activă a personalului în procesul decizional;

• creșterea calității serviciilor medicale;

• consolidarea culturii organizaționale și a satisfacției profesionale.

SJU Bacău deservește anual peste 80.000 de pacienți, printr-o Unitate de Primiri Urgențe care funcționează 24/7. Experiența spitalului arată că leadershipul colaborativ și guvernanța responsabilă nu doar că îmbunătățesc performanța instituțională, ci și satisfacția profesională a personalului medical, cu beneficii directe pentru pacienți.

„Performanța și umanitatea nu sunt concepte opuse”, a mai spus Savin, subliniind că exemplul Bacăului poate inspira alte spitale din țară să adopte abordări similare.

🌿 Prin astfel de inițiative, SJU Bacău se poziționează nu doar ca un centru medical regional, ci și ca un model de leadership și inovare în sănătatea publică.

Autostrada A13 Brașov–Bacău, unul dintre cele mai ambițioase proiecte de infrastructură din estul țării, pare să se îndepărteze tot mai mult de realitate. Deși are potențialul de a deveni o arteră economică esențială între Moldova și Transilvania, traseul său devine tot mai lung și mai sinuos – cel puțin în faza de proiectare.

Denumită și „coloana vertebrală” a coridorului de conectivitate Carpatia, autostrada ar urma să străbată munții și să unească două regiuni istorice cu economii complementare, dar despărțite de infrastructură deficitară. Cu toate acestea, obstacolele birocratice, limitările de mediu și obiectivele strategice militare au transformat studiul de fezabilitate într-o adevărată provocare tehnică și administrativă, scrie Mytex.ro.

Contractul pentru realizarea studiului a fost semnat în septembrie 2024 cu firma Consitrans SRL, pentru o sumă de 81 de milioane de lei (fără TVA), iar termenul de finalizare este de 24 de luni. Până acum, s-au efectuat aproximativ 14.000 de metri de foraje geotehnice, dintr-un total estimat la 36.000 de metri, esențiale pentru stabilirea stabilității terenului și a soluțiilor tehnice pentru viitoarele lucrări.

Traseul inițial, estimat la 162–164 de kilometri, se prelungește treptat, ajungând la 170–172 km, din cauza numeroaselor devieri impuse. Ajustările sunt determinate de necesitatea evitării unor zone sensibile, precum Dealul Lempeș (Sânpetru – Brașov) și Munții Bodoc–Baraolt, dar și a unor obiective strategice și rezidențiale – inclusiv infrastructura militară a companiei Romarm, unități medicale și cartiere aflate pe axa Brașov–Onești.

Pentru a limita impactul asupra mediului, proiectanții propun tuneluri ecologice și pasaje subterane, menite să asigure traversarea zonelor protejate fără fragmentarea habitatelor naturale. Totodată, relocarea traseului înseamnă exproprieri suplimentare, costuri mai mari și un calendar de execuție tot mai incert.

Deși complexitatea proiectului crește, beneficiile rămân semnificative: scurtarea timpului de transport între Moldova și Transilvania, dezvoltarea logistică și crearea de noi noduri economice care ar putea impulsiona investițiile regionale.

Autostrada A13 este eligibilă pentru finanțare europeană prin rețeaua TEN-T, însă succesul proiectului depinde de colaborarea eficientă între autoritățile centrale, locale și factorii de mediu. Într-o țară unde autostrăzile se construiesc mai ușor pe hârtie decât în teren, A13 devine un test de maturitate instituțională și de voință politică.

În concluzie, Autostrada Brașov–Bacău rămâne, deocamdată, o promisiune cu traseu prelungit – o idee care se luptă între realitate și birocrație. Dacă va fi dusă la capăt, ea ar putea însemna nu doar un drum nou peste Carpați, ci și o șansă reală de dezvoltare durabilă pe axa est–vest a României.