Consiliul de Administratie al societatii CHIMCOMPLEX SA BORZESTI, cu sediul in Onesti, strada Industriilor, nr. 3, judetul Bacau, inregistrata la Oficiul Registrului Comertului de pe langa Tribunalul Bacau sub nr. J1991000493044, CUI RO960322, in conformitate cu prevederile art. 117 din Legea nr. 31/1990 privind societatile, republicata, cu completarile si modificarile ulterioare, ale Legii nr. 297/2004 privind piata de capital, ale Legii nr. 24/2017 privind emitentii de instrumente financiare si operatiuni de piata, ale Regulamentului ASF nr. 5/2018 privind emitentii de instrumente financiare si operatiuni de piata, ale Actului constitutiv al societatii, precum si ale oricaror dispozitii legale aplicabile, prin Decizia C.A. nr. 1 din 26.06.2025, convoacă Adunarea Generală Ordinară a Acționarilor (“A.G.O.A.”) din data de 30.07.2025, ora 12:00, care va avea loc la sediul societatii situat in Municipiul Onesti, strada Industriilor, nr. 3, judetul Bacau.

La adunare au dreptul sa participle actionarii inregistrati in Registrul actionarilor emis de Depozitarul Central SA la sfarsitul zilei de 18.07.2025, considerată ca data de referință.

Ordinea de zi va fi urmatoarea:

DECIDE

1. Reinnoirea mandatului Presedintelui Consiliului de administratie, domnul Stefan Vuza, pe o durata de 4 ani.
2. Prelungirea mandatelor membrilor Consilului de administratie (domnul Liviu Cojoc, domnul Cosmin Ioan Soaita, domnul Gabriel Tischer, PLATINUM ADVISORY SERVICES SRL – reprezentata de doamna Madeline Alexander) pe o durata de 1 an.
3. Modificarea art. 4.1. literele a) si b) din Politica de Remunerare aplicabila in cadrul Societatii, in sensul reducerii cu 50% a remuneratiilor cuvenite Consiliului de administratie, si anume:
4. a) Remunerația lunară fixă va fi păstrată în parametrii cvartilei inferioare, diferențiată între Președinte și membrii CA, respectiv 1.000 EUR net pentru membrii CA și 9.500 EUR net pentru Președinte;
5. b) Indemnizația fixă de participare la ședințele CA și ale comitetelor CA, diferențiată, respectiv 375 EUR net pentru membrii CA/comitetelor și de pana la 2.500 EUR net pentru președinții de comitete.
6. Stabilirea indemnizatiei administratorilor ale caror mandate au fost prelungite, in baza Politicii de Nominalizare si Remunerare pentru Administratori si Directori.
7. Aprobarea încheierii actului aditional la contractul de administrare cu administratorii ale caror mandate au fost prelungite si mandatarea unei persoane care sa semneze din partea acționarilor actul aditional la contractul de administrare cu acestia.
8. Aprobarea împuternicirii avocat Costin Gabriela, pentru a realiza toate formalitățile necesare în vederea îndeplinirii rezoluțiilor de mai sus dispuse de adunarea generala, în relația cu Oficiul Registrului Comerțului și orice altă instituție în acest scop.
9. Aprobarea datei de 26.08.2025, ca dată de înregistrare, adică data de identificare a acționarilor asupra cărora se răsfrâng efectele hotărârii adunării generale a acționarilor, in conformitate cu dispozițiile art. 87 din Legea 24/2017.
10. Aprobarea datei de 25.08.2025, ca dată “ex date”, adică data anterioara datei de înregistrare cu un ciclu de decontare minus o zi lucrătoare, de la care instrumentele financiare obiect al hotărârilor organelor societare se tranzacționează fără drepturile care deriva din respectiva hotărâre, in conformitate cu prevederile art. 2 lit. l) din Regulamentul nr. 5/2018.

Proiectul de hotarare  al A.G.O.A., precum si documentele si materialele de sedinta de pe ordinea de zi sunt disponibile cu 30 de zile inainte de data tinerii A.G.O.A., in format electronic, pe website-ul societatii la adresa www.chimcomplex.com si la sediul societatii, incepand cu data de 30.06.2025.

Actionarii isi pot exercita dreptul la vot in adunarea generala, proportional cu numarul de actiuni pe care le poseda.

In conformitate cu prevederile art. 117 indice 1 din Legea nr. 31/1990 privind societatile si art. 189 din Regulamentul nr. 5/2018 privind emitentii de instrumente financiare si operatiuni de piata, unul sau mai multi actionari, reprezentand individual sau impreuna, cel putin 5% din capitalul social, au dreptul:

– de a introduce puncte pe ordinea de zi a adunarilor generale, cu conditia ca fiecare punct sa fie insotit de justificare si de un proiect de hotarare propus spre adoptare adunarilor generale pana pe data de 14.07.2025;

– de a prezenta proiecte de hotarari pentru punctele propuse spre a fi incluse pe ordinea de zi a adunarilor generale;

– ordinea de zi completata, ulterior convocarii, se va publica in Monitorul Oficial al Romaniei cu cel putin 10 zile inaintea adunarii generale mentionate in convocatorul initial.

Potrivit art. 198 din Regulamentul nr. 5/2018, fiecare actionar, persoana fizica sau juridica, are dreptul sa adreseze intrebari privind punctele de pe ordinea de zi a adunarii generale, pana cel tarziu in data de 14.07.2025, ora 10:00, data numarului de inregistrare. Societatea poate raspunde inclusiv prin postarea raspunsului pe web-site-ul propriu www.chimcomplex.com, la sectiunea AGA.

Solicitarile vor fi depuse in forma scrisa, in original, la sediul societatii din localitatea Onesti, strada Industriilor, nr. 3, judetul Bacau, sub semnatura actionarului sau reprezentantului legal al acestuia.

În vederea identificării si a dovedirii calitătii de actionar a unei persoane care adresează întrebări sau solicita completarea ordinii de zi, persoana in cauza are obligatia sa anexeze solicitarii, documente care îi atestă identitatea (pentru persoana fizica: copie BI/CI, pentru persoana juridica: copie BI/CI reprezentant legal si certificat constatator eliberat de Registrul Comertului sau un act emis de o autoritate competenta, in care actionarul este inmatriculat legal eliberat cu cel mult 3 luni inainte de data publicarii convocatorului adunarii generale, precum şi extrasul de cont din care rezultă calitatea de acţionar şi numărul de acţiuni deţinute, emis de Depozitarul Central.

Aceleasi documente se vor depune si de catre actionarii care inainteaza intrebari Consiliului de Administratie.

Data limita la care actionarii isi pot exercita drepturile mentionate mai sus este stabilita la cel mult 15 zile de la data publicarii in Monitorul Oficial al Romaniei.

Propunerile de completare a ordinii de zi sau intrebarile actionarilor mentionati in alineatele precedente vor putea fi transmise in scris, prin posta sau serviciile de curierat, la sediul societatii mentionat mai sus, cu mentiunea scrisa clar, cu majuscule, PENTRU ADUNAREA GENERALA ORDINARA A ACTIONARILOR DIN DATA DE 30.07.2025.

Actionarii inscrisi in registrul actionarilor la data de referinta pot participa la adunarea generala direct sau pot fi reprezentati de alte persoane, pe baza unei imputerniciri generale sau speciale, in conformitate cu prevederile art. 188 din Regulamentul ASF nr. 5/2018, sau pot vota prin corespondenta conform formularelor postate pe website-ul societatii www.chimcomplex.com.

Accesul actionarilor, persoane fizice, indreptatiti sa participe la adunarea generala este permis prin simpla proba a identitatii acestora.

Imputernicirea speciala poate fi acordata oricarei persoane pentru reprezentare intr-o singura adunare generala, continand instructiuni specifice de vot din partea actionarului.

Formularul de imputernicire speciala poate fi obtinut de la sediul societatii sau descarcat de pe website-ul societatii www.chimcomplex.com, incepand cu data de 30.06.2025.

Actionarii pot acorda o imputernicire generala valabila pentru o perioada care nu va depasi 3 ani, permitand reprezentantului sau sa il reprezinte in una sau mai multe adunari generale ale actionarilor a uneia sau mai multor societati identificate in imputernicire, care nu contine instructiuni specifice de vot din partea actionarului.

Imputernicirea generala trebuie sa contina cel putin urmatoarele informatii:
1.numele/denumirea actionarului;
2. numele/denumirea reprezentantului (cel caruia i se acorda imputernicirea);
3. data imputernicirii, precum si perioada de valabilitate a acesteia, cu respectarea prevederilor legale; imputernicirile purtand o data ulterioara au ca efect revocarea imputernicirilor datate anterior;
4. precizarea faptului ca actionarul imputerniceste reprezentantul sa participe si sa voteze in numele sau prin imputernicirea generala in adunarea generala a actionarilor pentru intreaga detinere a actionarului la data de referinta, cu specificarea expresa a societatii/societatilor pentru care se utilizeaza respectiva imputernicire generala. Imputernicirea generala inceteaza prin:
(i) revocarea scrisa de catre actionarul mandant a acesteia, transmisa emitentului cel mai tarziu pana la data-limita de depunere a imputernicirilor aplicabila unei adunari generale extraordinare sau ordinare, organizata in cadrul mandatului, redactata in limba romana ori in limba engleza; sau
(ii) pierderea calitătatii de acţionar a mandantului la data de referinta aplicabila unei adunari generale extraordinare sau ordinare, organizata in cadrul mandatului; sau
(iii) pierderea calitatii de intermediar sau de avocat a mandatarului.

Unui actionar i se interzice sa exprime voturi diferite în baza actiunilor detinute de acesta la aceeasi societate.

Dupa completare si semnare, un exemplar al imputernicirii, in limba romana, se va depune in original, cu 48 de ore inainte de adunare, intr-un plic inchis, cu mentiunea scrisa in clar si cu majuscule „PENTRU ADUNAREA GENERALA ORDINARA A ACTIONARILOR DIN 30.07.2025”, sub sanctiunea pierderii exercitiului dreptului de vot  in adunarea generala, conform prevederilor legii.

Imputernicirile se pot transmite si electronic cu semnatura electronica extinsa incorporata potrivit legii, la adresa de email ir@chimcomplex.com, mentionand la subiect „PENTRU ADUNAREA GENERALA ORDINARA A ACTIONARILOR DIN 30.07.2025”.

Actionarii pot vota si prin corespondenta, inainte de AGA, utilizand formularul de vot prin corespondenta. Formularul va putea fi obtinut de la sediul societatii sau se poate descarca de pe site-ul www.chimcomplex.com. Votul „abținere” nu este considerat a fi vot exprimat pentru determinarea majorității necesare adoptării unei hotărâri în cadrul adunării generale a acționarilor.

Formularul de vot prin corespondenta completat si semnat insotit de copia actului de identitate al actionarului (pers. fizice)/certificat de inregistrare (pers juridice), se va expedia la sediul societatii, in original, in limba romana, astfel incat sa fie primit de societate, cu minim 48 de ore inainte de AGA, intr-un plic inchis, cu mentiunea scrisa in clar si cu majuscule „PENTRU ADUNAREA GENERALA ORDINARA A ACTIONARILOR DIN 30.07.2025”, sub sanctiunea pierderii exercitiului dreptului de vot in adunarea generala, conform prevederilor legii.

Formularele de vot se pot transmite si electronic cu semnatura electronica extinsa incorporata potrivit legii, la adresa de email ir@chimcomplex.com, mentionand la subiect „PENTRU ADUNAREA GENERALA ORDINARA A ACTIONARILOR DIN 30.07.2025”.

Buletinele de vot care nu sunt primite pana la data indicata mai sus, nu pot fi luate in calcul pentru determinarea cvorumului si majoritatii in cadrul adunarii generale.

Prezenta convocare se face cu aplicarea dispozitiilor Regulamentului ASF nr. 5/2018.

Informatii suplimentare se pot obtine la sediul societatii sau la telefon 0234/302007.

În perioada 27–29 iunie, Parcul Catedralei din Bacău găzduiește una dintre cele mai așteptate sărbători ale verii: Hramul Bacăului.

Timp de trei zile, băcăuanii și turiștii sunt invitați să se bucure de spectacole muzicale, tradiții populare, street food, târguri și activități pentru toate vârstele.

Programul complet al evenimentului:

Vineri – 27 iunie 2025

• 18:00 – Ansamblul „Ghiocelul” al Clubului Pensionarilor din Bacău

• 19:00 – Asociația Culturală „Vatra Satului” și Grupul vocal „Izvoraș cu apă rece”

• 19:45 – Denisa Făraș și Vlad Vladinschi

• 20:45 – Sorina Ceuga

• 21:30 – Cristian Rizescu

• 22:30 – Încheierea programului

Sâmbătă – 28 iunie 2025

• 17:30 – Paula Florescu și grupul folcloric de copii „Tra-la-la Kids”

• 18:30 – Muzică ușoară cu Andreea Munteanu

• 18:45 – Șoșa Miruna Alexandra

• 19:00 – Anastasia Ciobanu

• 19:30 – Petrică Vasile Popa

• 20:15 – George Cojocărescu

• 21:00 – Margareta Clipa

• 21:45 – Mălina Avasiloae

• 22:30 – Încheierea programului

Duminică – 29 iunie 2025

• 16:30 – Muzică ușoară cu Ilinca Chitic Munteanu și Ștefania Luca

• 17:00 – Ștefania Pătru

• 17:45 – Ansamblul folcloric „Plaiuri Bacăuane”

• 18:15 – Maria Tătaru și grupul folcloric de copii

• 19:45 – Muzică populară cu Mihaela Iordache

• 20:00 – George Cojocărescu

• 20:30 – Ion Palade

• 21:15 – Ion Drăgan

• 22:00 – Încheierea programului

Evenimentul se desfășoară în Parcul Catedralei. Intrarea este liberă, iar atmosfera promite să fie una de sărbătoare autentic românească.

Direcția de Sănătate Publică atrage atenția asupra amplorii fenomenului și asupra riscurilor pentru sănătatea publică

În ultimele zile, numeroși locuitori ai municipiului Bacău, dar și din alte orașe ale țării, au semnalat prezența neobișnuită a unui număr mare de fluturi de mari dimensiuni. Potrivit specialiștilor, este vorba despre fluturii Buha Gama, o specie migratoare comună în Europa în sezonul cald.

Primarul Lucian-Daniel Stanciu-Viziteu a făcut o declarație publică pe această temă:

„Este important ca cetățenii să știe că acești fluturi nu reprezintă un pericol pentru sănătatea oamenilor sau a animalelor de companie. Vorbim despre un fenomen natural, favorizat de condițiile climatice recente – temperaturi ridicate și umiditate crescută –, care va dispărea de la sine odată cu schimbarea vremii.”

Autoritățile locale au precizat că, din păcate, nu există metode eficiente de combatere la nivel urban. Insecticidele obișnuite nu au efect asupra acestei specii, iar din cauza mobilității și dispersiei lor, intervențiile locale nu pot produce un impact semnificativ.

„Recomandăm locuitorilor să țină ferestrele închise seara, când fluturii sunt atrași de lumină, să evite contactul prelungit cu insectele și, foarte important, să nu utilizeze soluții toxice neomologate în gospodării, care pot pune în pericol sănătatea și mediul”, a adăugat primarul Viziteu.

Primăria Bacău monitorizează situația împreună cu Direcția de Sănătate Publică și cu specialiști în entomologie. În cazul în care vor apărea modificări sau măsuri suplimentare, acestea vor fi comunicate în timp util.

Într-o lume aflată într-o continuă transformare, alegerea drumului profesional devine una dintre cele mai importante decizii pentru un tânăr. În acest context, Universitatea „George Bacovia” din Bacău oferă un mediu academic modern, adaptat cerințelor actuale ale pieței muncii, în care studenții învață nu doar pentru examene, ci pentru viață.

Cu o ofertă educațională diversificată și actualizată, cu cadre didactice de excepție și o comunitate universitară primitoare, Universitatea „George Bacovia” din Bacău este locul în care pasiunea pentru cunoaștere prinde contur, iar carierele prind rădăcini.

Mesajul conducerii universitare

Conf. univ. Dr. Andrei Octavian Paraschivescu, Rectorul Universității „George Bacovia”, declară: „Universitatea noastră este dedicată formării unor oameni care să se remarce nu doar prin cunoștințele dobândite, ci și prin caracter, integritate și spirit civic. Trăim într-o epocă în care informația este accesibilă aproape instant, însă ceea ce face diferența este capacitatea de a o înțelege, de a o analiza critic și de a o folosi pentru binele comun. Noi punem accent pe o educație orientată spre practică, dar și pe cultivarea valorilor umane. Am construit un mediu universitar în care dialogul, susținerea și inovația sunt la ele acasă. Îi așteptăm pe viitorii noștri studenți să ni se alăture în această călătorie intelectuală și personală care le va schimba viața.”

Lect. univ. Dr. Violeta Hazaparu, decanul Facultății de Științe Economice, Juridice și Administrative, adaugă: „Oferim tinerilor un parcurs academic care să le dea încredere și să le deschidă uși reale către cariere de succes. Programele noastre sunt gândite în colaborare cu profesioniști din domeniu, iar studenții noștri au acces la stagii de practică relevante și la consiliere permanentă din partea cadrelor didactice. Credem cu tărie că fiecare student are un potențial imens și suntem aici pentru a-l ajuta să îl descopere și să-l valorifice. Ne mândrim cu absolvenții noștri care activează cu succes în administrație publică, justiție, turism, comerț, servicii și managementul afacerilor – dovadă clară că pregătirea primită aici este una solidă și apreciată.”

Programe de licență – Alege-ți direcția, noi te susținem

Toate programele de licență se desfășoară cu frecvență, în regim de zi, pe o durată de 3 sau 4 ani, în funcție de domeniu. Acestea asigură o pregătire teoretică solidă și o deschidere spre practică și inserție profesională.

⦁ Informatică – 3 ani (6 semestre) | 50 de locuri

⦁ Economia comerțului, turismului și serviciilor – 3 ani (6 semestre) | 60 de locuri

⦁ Management – 3 ani (6 semestre) | 60 de locuri

⦁ Drept – 4 ani (8 semestre) | 90 de locuri

⦁ Administrație publică – 3 ani (6 semestre) | 90 de locuri

Programe de master – Continuarea firească spre specializare și performanță

Se adresează absolvenților de licență care doresc o formare avansată. Programele se desfășoară pe durata a 1 sau 2 ani, în funcție de specializare.

Domeniul Management – 100 de locuri:

⦁ Managementul instituțiilor din administrația publică – 2 ani (4 semestre)
⦁ Managementul afacerilor – 2 ani (4 semestre)

Domeniul Drept – 70 de locuri:

⦁ Carieră judiciară – 1 an (2 semestre)
⦁ Științe penale și criminalistică – 1 an (2 semestre)
⦁ Drept antreprenorial – 2 ani (4 semestre)

Programe postuniversitare – Educație continuă pentru dezvoltare profesională

Oferite în regim flexibil, pentru cei care vor să-și extindă competențele sau să se recalifice într-un alt domeniu.

⦁ Managementul instituțiilor de educație – 1 an (2 semestre)

⦁ Managementul achizițiilor – 1 semestru (4 luni)

⦁ Managementul instituțiilor prestatoare de servicii sociale și de sănătate – 1 semestru (4 luni)

⦁ Managementul implementării tehnologiilor digitale în procesul educațional – 1 semestru (4 luni)

Admiterea 2025 – Simplă, clară și accesibilă

Admiterea la Universitatea „George Bacovia” din Bacău se desfășoară în două sesiuni:
⦁ Sesiunea I: 30 iunie – 02 august 2025
⦁ Sesiunea II: 01 – 20 septembrie 2025

Candidații se pot înscrie online pe platforma oficială: https://admitere.ugb.ro
sau fizic, la sediul Universității, str. Pictor Theodor Aman, nr. 96, după următorul program: Luni – Vineri: 09:00 – 17:00, Sâmbătă: 09:00 – 13:00.

Admiterea se face pe bază de dosar, în funcție de media de la bacalaureat (pentru licență) sau de media de licență (pentru master/postuniversitar).

UGB – Universitatea care construiește viitorul tău

Universitatea „George Bacovia” din Bacău este mai mult decât o instituție de învățământ.

Este un spațiu al evoluției, al încrederii, al ideilor care devin realitate. Cu profesori dedicați, programe relevante și o deschidere autentică spre studenți, UGB este locul unde începe parcursul tău profesional.

Despre Universitatea „George Bacovia” din Bacău

Universitatea „George Bacovia” din Bacău este o instituție de învățământ superior publică de drept privat, acreditată instituțional încă din anul 2002, prin Legea nr. 237 din 23.04.2002. Toate programele de studii oferite sunt fie acreditate, fie autorizate să funcționeze provizoriu, în conformitate cu legislația în vigoare. Toate actele de studii eliberate de Universitate sunt recunoscute în Spațiul Economic European, precum și în țările cu care România are acorduri bilaterale în acest sens, oferind astfel absolvenților oportunitatea de a lucra și studia la nivel internațional.

Este important de menționat că statul român nu a subvenționat niciodată nici un loc pentru studenții universităților private. Cu toate acestea, Universitatea „George Bacovia”, în limita bugetului propriu, oferă studenților sprijin financiar prin: reduceri de taxe pentru studenții cu rezultate academice deosebite (burse de merit), facilități financiare pentru studenții cu nevoi speciale sau în situații sociale dificile, cursuri de formare gratuite (Antreprenoriat, Securitate cibernetică, Competențe digitale), consultanță gratuită pentru accesarea fondurilor nerambursabile, finanțări pentru Startup-uri, mobilități Erasmus+, acces gratuit la cursuri și certificări ORACLE, asigurarea practicii de specialitate în peste 200 de firme și instituții publice.

Universitatea „George Bacovia” din Bacău se mândrește cu o comunitate universitară unită, în care fiecare student contează și este susținut pentru a-și atinge potențialul maxim. Universitatea oferă educație de calitate, consiliere permanentă și un sprijin real în fiecare etapă a formării viitorilor profesioniști.

Mai multe informații pe: admitere.ugb.ro | Tel. comisie admitere: 0742153809

Mâine, 26 iunie, România celebrează Ziua Drapelului Național, o sărbătoare plină de semnificație, închinată unuia dintre cele mai puternice simboluri ale identității și unității noastre ca națiune. Este ziua în care roșul, galbenul și albastrul flutură mai sus ca niciodată, amintindu-ne de istorie, de sacrificii și de speranțele unui popor care nu și-a pierdut niciodată credința în viitor.

O scurtă istorie a tricolorului

Drapelul tricolor are rădăcini adânci în trecutul românesc. Primele sale forme au fost utilizate în revoluția pașoptistă din 1848, când tinerii revoluționari au adoptat cele trei culori ca simbol al libertății și fraternității între provinciile românești. Deviza „Dreptate și Frăție” era inscripționată pe steaguri albastre, galbene și roșii care au fost purtate cu mândrie de românii ce visau la o țară unită și liberă.

În 1866, odată cu venirea pe tron a lui Carol I, tricolorul a fost consfințit ca drapel oficial al României moderne, iar după Marea Unire din 1918 a devenit simbolul unui stat național unitar. Deși regimurile politice au venit și au trecut, iar formele steagului au suferit unele modificări temporare, esența sa a rămas aceeași: tricolorul a fost, este și va fi steagul românilor.

Semnificația culorilor

• Albastrul reprezintă cerul senin și loialitatea,

• Galbenul simbolizează bogăția, grâul copt și justiția,

• Roșul evocă sângele vărsat de eroii care au luptat pentru libertate, curajul și dragostea față de țară.

Această ordine a culorilor – de la lance spre margine: albastru, galben, roșu – a fost stabilită și respectată conform tradiției românești.

Sărbătoarea

Ziua Drapelului a fost instituită oficial prin Legea nr. 96/1998, iar în fiecare an, la 26 iunie, sunt organizate ceremonii militare și religioase în marile orașe ale țării. Steagul este înălțat cu solemnitate în piețele publice, însoțit de onoruri militare, intonarea imnului național și momente de reculegere în memoria celor care s-au jertfit sub acest stindard.

Instituțiile publice, școlile, dar și cetățenii sunt încurajați să arboreze drapelul, ca semn de respect față de valorile naționale și de solidaritate. Ziua Drapelului nu este doar un act de comemorare, ci și un prilej de reafirmare a identității noastre naționale, mai ales într-o lume în continuă schimbare.

Drapelul – legătura dintre trecut și viitor

În vremuri tulburi sau senine, drapelul rămâne acolo, martor tăcut al istoriei și promisiune a continuității. El flutură deasupra instituțiilor, pe fronturi de luptă, la competiții sportive sau la festivități internaționale, spunând lumii cine suntem.

Să cinstim tricolorul nu doar în această zi, ci prin faptele noastre de zi cu zi: prin muncă cinstită, prin solidaritate și prin grija față de valorile care ne definesc.

În cursul zilei de miercuri, au fost desfășurate activități de intervenție pentru decolmatarea unor sectoare ale albiei râului Trebeș, în zona cuprinsă între localitățile Bologești și Barați.

La fața locului au acționat echipe de muncitori din cadrul Serviciului de Gospodărire a Apelor (SGA) Bacău, în colaborare cu personalul pus la dispoziție de Primăria comunei Mărgineni.

Lucrările au vizat îndepărtarea materialului aluvionar și a obstacolelor care împiedicau scurgerea corespunzătoare a apei, în scopul prevenirii riscurilor de inundație și al asigurării unui debit normal în această zonă.

Reprezentanții autorităților implicate au precizat că astfel de intervenții vor continua, acolo unde situația o impune, pentru menținerea unui regim hidrologic sigur și funcțional pe întregul curs al râului Trebeș.

Un incident rutier mai puțin obișnuit a avut loc pe Drumul Național 2 – E85, în comuna Itești, județul Bacău, unde o insectă – probabil o viespe –  a fost de ajuns pentru a produce un accident de circulație.

În perioada 16 – 20 iunie 2025, Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Bacău, sub coordonarea Inspecției Muncii București, a desfășurat o amplă campanie de control în domeniul construcțiilor, vizând respectarea legislației muncii și a normelor de securitate și sănătate în muncă. Acțiunea s-a înscris în cadrul Campaniei naționale pentru verificarea modului în care sunt respectate prevederile legale privind încheierea și executarea contractelor individuale de muncă, dar și a celor referitoare la cerințele minime de protecție a lucrătorilor.

Campania a vizat în mod specific angajatorii care activează în sectoarele „Construcții de clădiri” (cod CAEN 41), „Lucrări de geniu civil” (cod CAEN 42) și „Lucrări speciale de construcții” (cod CAEN 43), domenii în care riscurile profesionale sunt ridicate, iar fenomenul muncii nedeclarate rămâne încă o problemă serioasă.

Scopul acțiunii nu a fost doar sancționator, ci și educativ și preventiv. Inspectorii de muncă au urmărit, pe de o parte, identificarea firmelor care ignoră obligațiile legale față de angajați, iar pe de altă parte, creșterea gradului de conștientizare al angajatorilor și al lucrătorilor privind importanța respectării legislației în domeniul relațiilor de muncă și al securității și sănătății în muncă.

Pe durata campaniei, inspectorii ITM Bacău au desfășurat un număr de 17 controale la agenți economici din județ. În urma verificărilor, au fost aplicate 32 de sancțiuni contravenționale, dintre care 17 au fost amenzi, în valoare totală de 205.000 de lei. Gravitatea unora dintre cazuri a fost subliniată de identificarea a șase persoane care munceau fără forme legale de angajare, la societăți comerciale ce activează în domeniul construcțiilor.

Pe linia securității și sănătății în muncă, inspectorii au constatat o serie de nereguli semnificative. Au fost aplicate 11 amenzi, însumând 85.000 de lei, pentru abateri precum neutilizarea echipamentului individual de protecție, lipsa instruirii corespunzătoare a angajaților, neidentificarea zonelor de risc ridicat, dar și pentru căi de acces nemarcate corespunzător sau neîntreținute, aspecte care pot pune în pericol viața lucrătorilor.

În urma controalelor, au fost dispuse 23 de măsuri cu termen de remediere, vizând probleme precum neîncheierea în formă scrisă a contractelor individuale de muncă, neefectuarea instruirii periodice a lucrătorilor, lipsa echipamentului de protecție sau deficiențe grave în organizarea locurilor de muncă din punct de vedere al siguranței.

Reprezentanții ITM Bacău subliniază că respectarea drepturilor lucrătorilor și asigurarea unui mediu de muncă sigur trebuie să fie priorități constante pentru orice angajator, mai ales în domenii cu grad ridicat de risc, cum este construcția. Campania contribuie la consolidarea unei culturi a prevenției și la diminuarea consecințelor sociale și economice negative generate de ignorarea obligațiilor legale.

„Ne dorim instaurarea unei stări reale de bine la locul de muncă, cu efecte benefice atât în plan social, cât și profesional. Aceste controale sunt o formă de responsabilizare și un pas spre normalitate într-un sector esențial pentru economia locală și națională”, au transmis reprezentanții ITM.

Campania desfășurată de ITM Bacău se înscrie într-un efort național continuu de combatere a muncii la negru și de promovare a unui climat profesional sigur, corect și demn pentru toți lucrătorii.

Având în vedere avertizările meteorologice care anunţă temperaturi ridicate în aceasta perioadă, dorim prin intermediul dvs. să transmitem o serie de informaţii privind prevenirea efectelor negative ale temperaturilor ridicate asupra stării de sănătate a populaţiei generale, şi, în mod special, a categoriilor vulnerabile: copii, bătrâni, gravide, dar şi cei cu afecţiuni cronice cardio-vasculare şi pulmonare. 

Căldura extremă este definită ca o perioadă cu temperaturi peste 32.2ºC și umiditate ridicată, timp de 2-3 zile.

Căldura excesivă reprezintă un pericol pentru mediu și sănătate. Stresul termic este cauza principală a deceselor cauzate de vreme, acesta putând exacerba o serie de boli cronice precum bolile cardiovasculare, diabetul, afecțiunile mintale, astmul și poate crește riscul de accidente și transmitere a unor boli infecțioase. De asemenea, Insolația este o urgență medicală.

Vulnerabilitatea la căldură este determinată atât de factori fiziologici, cum ar fi vârsta (bătrânii, sugarii și copiii) și starea de sănătate (prezența afecțiunilor cronice), cât și de factori de expunere, cum ar fi ocupația (de exemplu: lucrul în aer liber sau în zone fără ventilație sau aer condiționat) și condițiile socio-economice (de exemplu: persoane fără adăpost, locuințe construite inadecvat, fără posibilitate de a răci încăperile).

Mortalitatea cauzată de căldură pentru persoanele cu vârsta peste 65 de ani a crescut în ultimii ani.

În același timp, expunerea prelungită la radiațiile ultraviolete (UV) poate produce leziuni ale pielii expuse (arsuri), iar pe termen lung, prin expunere cumulată, poate determina leziuni maligne cutanate. 

RECOMANDĂRI PENTRU POPULAȚIE ÎN CAZ DE CANICULĂ

Evitați căldura!

 Evitați, pe cât posibil, expunerea prelungită şi directă la soare în intervalul orar 11 – 18 şi utilizați creme de protecţie pe zonele corpului expuse razelor solare.

 Evitați activităţile de exterior care necesită un consum mare de energie (sport, grădinărit, construcții, etc) în perioadele cu temperaturi foarte mari, eventual puteți muta desfăşurarea acestora în perioadele din zi în care temperaturile sunt mai scăzute (dimineața devreme și seara).

 Stați la umbră. Nu uitați că temperaturile percepute la soare pot fi cu 10-15 ˚C mai mari.

 Petreceți 2-3 ore în timpul zilei într-un loc răcoros.

 Rămâneți informați cu avertismentele oficiale privind perioadele de caniculă.

 Păstrați legătura cu vecinii, rudele, cunoștințele care sunt în vârstă sau care au probleme de sănătate, interesându-vă de starea lor de sănătate. 

Păstrați locuința răcoroasă!

 Păstrați ferestrele închise în perioada în care temperatura exterioară este superioară celei din locuinţă și acoperiți-le cu jaluzele sau obloane pentru a bloca lumina directă a soarelui.

 Folosiți aerul din timpul nopții pentru a vă răcori casa, deschizând ferestrele după lăsarea întunericului, când temperatura exterioară este mai mică decât temperatura din lociunțe.

 Opriți cât mai multe dintre aparatele electro – casnice din locuință, dacă nu aveți nevoie de acestea.

 Utilizați ventilatoare electrice numai când temperaturile sunt sub 40 ˚C. La temperaturi mai mari de 40 ˚C ventilatoarele vor încălzi corpul.

 Dacă utilizați aerul condiționat, setați termostatul la 27 ˚C și porniți și un ventilator electric – acest lucru va face ca în cameră să se simtă mai rece cu 4 ˚C. Astfekl, se poate economisi până la 70% din factura de energie electrică pentru răcire.

 Nu uitați că poate fi mai răcoare în aer liber, la umbră. 

Evitați supra-încălzirea corpului și deshidratarea! 

 Folosiți îmbrăcăminte ușoară, lejeră și amplă,din fibre naturale, pe cât posibil de culori deschise, purtați pălării de soare și ochelari de protecţie solară atunci când faceţi deplasări în exterior.

 Reduceți temperatura corpului prin efectuarea de duşuri sau îmbăiere cu apă răcoritoare.

 Udați pielea folosind un prosop umed, spray sau îmbrăcăminte udă ușoară.

 Pentru a vă hidrata adecvat beți apă în mod regulat, fără a aştepta să apară senzaţia de sete (1 cană de apă pe oră și cel puțin 2-3 litri pe zi).

 Evitați expunerea directă la soare în orele de vârf, căutați umbra sau rămâneți în casă. Umbra poate reduce căldura cu mai mult de 10 °C.

 Protejați sugarii și copiii. Nu acoperiți niciodată un cărucior pentru copii cu o țesătură uscată – acest lucru crește temperatura în interiorul căruciorului.

 Evitați consumul de alcool (inclusiv bere sau vin) deoarece acestea favorizează deshidratarea şi diminuează capacitatea de luptă a organismului împotriva căldurii.

 Evitați băuturile care au conţinut ridicat de cofeină (cafea, ceai, cola, energizante) sau de zahăr (sucuri răcoritoare carbogazoase).

 Evitați alimentele fierbinţi şi pe cele greu digerabile.

 Creşteți consumul de legume şi fructe proaspete cu un conținut ridicat de apă, precum, castraveţii și roşiile, pepenele galben, pepenele roşu, prunele.

 Nu lăsați niciodată copiii sau animale în vehicule parcate pentru o perioadă de timp, deoarece temperaturile pot deveni rapid periculos de ridicate.

 Urmați instrucțiunile pentru menținerea unei temperaturi interioare optime în locuințe. 

Protejați copiii!

Măsuri de protecţie a nou-născuţilor şi a sugarilor cu vârsta sub 6 luni împotriva radiațiilor UV

 Copiii cu vârsta sub 6 luni nu ar trebui expuşi la lumina directă a soarelui.

 Utilizaţi îmbrăcăminte ușoară și lejeră, care acoperă brațele și picioarele copilului.

 Protejați întotdeauna capul, fața, urechile și gâtul copilului cu o pălărie cu boruri largi.

 Puteţi utiliza ochelari de soare cu protecție UVA/UVB pentru bebeluşi.

 Evitaţi plimbările în intervalul orar 11-18, iar pentru plimbare alegeti zonele cu umbră. 

Măsurile de protecţie a sugarilor cu vârsta 6 -12 luni împotriva radiațiilor UV

 Se aplică toate metodele de protecție descrise mai sus, iar la această vârstă se pot folosi produse de protecție solară cu destinaţie specială pentru pielea sugarilor. Consultați medicul copilului dvs. privind utilizarea cremei de protecție solară cea mai potrivită.

Măsurile de protecţie a copiilor mici împotriva radiațiilor UV

 Protejarea de soare a copiilor mici necesită multă atenţie și efort.

 Este importantă educarea atât a copiilor cât și a persoanele care îi îngrijesc privind măsurile de protecție necesare.

 Se aplică toate metodele de protecție descrise mai sus referitoare la măsurile de protejare a corpului, ochilor şi a capului, a intervalului orar dedicat plimbărilor şi jocului în parc în zone cu umbră.