Acasă Blog Pagina 29

Deceiving Time… Ioan Bîșcă (1959–2026)

de
Deșteptarea
-

Today we say farewell to Nelu Bîșcă, a photojournalist for the newspaper Deșteptarea for several decades. For entire generations of readers, many of the images that told the story of the city and its people were captured through the lens of his camera.

Two years ago, when Deșteptarea celebrated its 35th anniversary, Ioan Bîșcă wrote a text about what it means to be a photojournalist—about patience, responsibility, and that precise moment when a photograph comes to life. Today, rereading his words, they feel even more meaningful.

“Time stops when the newspaper comes off the press. In the morning, over a cup of coffee, you flip through its pages and learn the stories of so many lives. The smell of fresh print has its own charm. It is the magic of a moment—yet an ephemeral one.”

For him, press photography was not merely an image, but a form of testimony.

“The favorite form of press photography remains the snapshot. A photojournalist pays attention to details—to light, to angles, to people’s expressions. Like in chess, you do not press the shutter without careful anticipation.”

Over decades in journalism, he captured thousands of moments from the life of the community: joys, events, unexpected happenings, but also situations that demanded responsibility and discernment.

“Press photography generates impact. It can bring joy, but it can also cause sorrow. That is why an important quality of a photojournalist is sometimes knowing when not to press the shutter.”

He was a silent witness to countless stories—some bright, others complicated—but all part of the life of the city.

Today, as we say goodbye, the photographs remain. And so do his words about this profession that tries, moment by moment, to capture time in an image.

And sometimes, for a second, it even manages to deceive it.

Prevention – The Calling of a Woman Who Shapes Character

de
Deșteptarea
-

There are people who do not stand out through noise, but through balance. People who do not impose, but shape; who do not punish, but prevent. Within the structures of the Ministry of Internal Affairs—where the pace is fast, the pressure constant, and decisions have a direct impact on the lives of others—such professionals become quiet landmarks. The lines below are about one such landmark.

Chief Police Commissioner Oana Irina Năforniță has been part of the Bacău County Police Inspectorate since 2005. Since 2012, she has been working within the Crime Analysis and Prevention Unit.

She never tires of hoping that things will move toward their natural order, that they will settle on the right path, and that life—regardless of obstacles—retains its own charm. She never responds to those around her in any way other than with gentleness, with a kindness that springs naturally from who she is. She has only one speed, as I like to say: the legal one—the pace that brings together the finest character traits that define her.

After taking a closer look at the person that is Irina, I reached a simple conclusion: she is a fragment of light among colleagues, situations, events, and the entire chain of daily activities.

She sees, understands, diagnoses, and prevents impulses that might drift away from optimism. She disarms each of us when we work under pressure, when we digress, when we slip off the right track and react impulsively—and she prompts us to recalibrate. She is the colleague in whose presence you remember that self-correction must come immediately, that there are other drawers in your mind, soul, and character where you must search in order to replace a reaction with the right one. She never scolds. Instead, she steps into the role of the omniscient character from literature and, patient and understanding, waits for you to become your best self. In her presence, there is room only for good spirits, optimism, energy, and determination.

She is our subtle psychologist—both for colleagues and for people of all ages whom she helps protect from being harmed by circumstances, events, situations, or by those who disregard the law.

Her schedule never truly ends. When she withdraws into family life, she replays the events of the day, analyzes them carefully, draws conclusions, and prepares the best methods to apply in raising her ten-year-old daughter, Ilinca, so that she may find her path and peace in a better society. The next day, she mobilizes again and carries those solutions into the community. Tens, hundreds, thousands of children—over her 21 years of prevention work—have listened to her advice and adjusted their conduct. Just as many adults of all ages—parents, grandparents, employees of various institutions she has worked with—have reflected on her words and undertaken their own self-examination.

She also has a secret of her own, which I eventually discovered: her grandfather and her father were police officers. She united her life with an intelligence analysis officer, and her sister wears the same uniform. When we speak of so many generations of police officers, we can say with conviction that this profession shapes and clothes people in beautiful, justice-minded characters, grounded in solid principles—people who enter society honest, sincere, living in faith and in the spirit of the law. How harmonious society would be if everyone guided themselves by these values, wouldn’t it?

Therefore, Irina is not only a police officer with a calling, but also a benchmark of normalcy and balance in a hurried world. Through calm, professionalism, and faith in the good, she manages to prevent missteps, educate character, and leave deep yet discreet marks on the conscience of those she encounters. She is living proof that prevention is a higher form of responsibility—and that the police officer who works with people, for people, remains one of society’s most powerful examples.

Cătălina Crețu

Grup de pelerini din Protopopiatul Onești, evacuat în siguranță la Cairo; așteaptă un zbor special spre București

    de
    Deșteptarea
    -

    Un grup de pelerini din Protopopiatul Onești, aflat în pelerinaj în Israel în momentul izbucnirii conflictului militar din Orientul Mijlociu, se află în prezent în siguranță la Cairo, unde așteaptă îmbarcarea într-o cursă specială TAROM spre București.

    Potrivit unui mesaj transmis luni dimineață de Protoieria Onești, pelerinii se află în proximitatea aeroportului din capitala Egiptului și sunt sprijiniți de autoritățile române.

    „Ultimă oră! Grupul de pelerini în Țara Sfântă din Protopopiatul Onești este în siguranță, în proximitatea aeroportului din Cairo – Egipt și așteaptă pe seară un zbor TAROM. Sunt consiliați de serviciile consulare române și susținuți logistic și financiar de Arhiepiscopia Romanului și Bacăului, prin implicarea personală a celor doi ierarhi. Îi așteptăm cu drag acasă!”, se arată în comunicatul Protoieriei Onești.

    Grupul beneficiază de consiliere din partea serviciilor consulare române, iar sprijinul logistic și financiar este asigurat de Arhiepiscopia Romanului și Bacăului, prin implicarea directă a ierarhilor eparhiei.

    Până în prezent, autoritățile române au organizat repatrierea a peste 300 de cetățeni români aflați în Israel, evacuați prin Egipt, în contextul deteriorării situației de securitate din regiune.

    Schimbări fiscale din 2026: principalele noutăți aduse de OUG nr. 8/2026

      de
      Deșteptarea
      -
      Image by master1305 on Freepik

      Adoptarea OUG nr. 8/2026 privind instituirea unor măsuri de relansare economică, creșterea investițiilor productive și a competitivității, publicată în Monitorul Oficial nr. 147 din 25 februarie 2026 și intrată în vigoare la 1 martie 2026, marchează una dintre cele mai ample intervenții legislative recente în materie fiscal-bugetară. Actul normativ introduce un pachet complex de măsuri menite să stimuleze mediul economic, să încurajeze investițiile și să îmbunătățească competitivitatea companiilor, concomitent cu ajustarea unor mecanisme fiscale deja existente.

      Ordonanța aduce modificări semnificative în mai multe zone ale fiscalității: impozitul pe profit, regimul microîntreprinderilor, TVA la încasare, impozitul pe venit, precum și în ceea ce privește facilitățile fiscale, deducerile suplimentare, amortizarea activelor și acordarea bonificațiilor pentru conformare fiscală. Prin aceste intervenții, legiuitorul urmărește atât stimularea investițiilor productive – în special în domenii precum cercetarea-dezvoltarea și tehnologia – cât și îmbunătățirea disciplinei fiscale și simplificarea anumitor proceduri administrative.

      Printre elementele de noutate se regăsesc introducerea unui mecanism de credit fiscal pentru cheltuielile de cercetare-dezvoltare, posibilitatea aplicării unei amortizări superaccelerate pentru anumite categorii de active în anul 2026, precum și modificarea regulilor privind utilizarea rezervelor fiscale. Totodată, sunt revizuite unele aspecte privind impozitul minim pe cifra de afaceri, deducerile acordate operatorilor economici care își listează acțiunile pe piețe reglementate și pragul valoric pentru recunoașterea fiscală a mijloacelor fixe amortizabile.

      În paralel, ordonanța clarifică și adaptează regimul microîntreprinderilor, menținând plafonul de venituri la 100.000 euro, dar modificând modul de determinare a acestuia și regulile privind menținerea statutului fiscal. Sunt introduse și ajustări procedurale privind sistemul TVA la încasare, inclusiv majorarea plafonului pentru aplicarea acestuia, precum și o serie de bonificații fiscale acordate contribuabililor care își îndeplinesc corect și la timp obligațiile fiscale.

      Prin amploarea și diversitatea măsurilor adoptate, OUG nr. 8/2026 reprezintă un instrument legislativ cu impact direct asupra modului în care companiile își vor planifica investițiile, își vor gestiona obligațiile fiscale și își vor organiza structura financiar-contabilă în perioada următoare. În continuare, prezentăm principalele modificări și implicațiile lor practice pentru contribuabili.

       

       

      OUG nr. 8 din 2026 privind instituirea unor măsuri de relansare economică, creşterea investiţiilor productive şi a competitivităţii, precum şi pentru modificarea şi completarea unor acte normative în domeniul fiscal-bugetar

      MO 147/25.02.2026

       

       Măsuri fiscale care își propun să relanseze mediul economic, ocazie cu care sunt adoptate mai multe modificări fiscale.

      Data intrarii in vigoare: 1 martie 2026

      Impozit pe profit

      1. Impozitul minim pe cifra de afaceri (IMCA)

      Pentru contribuabilii ce plătesc impozitul minim pe cifra de afaceri (IMCA), atunci când se face comparația între cea mai mare valoare dintre IMCA și impozitul pe profit, din impozitul pe profit nu se mai scade creditul fiscal extern, profitul scutit la plată prin procedura profitului reinvestit și impozitul pe profit scutit la plată pentru cooperativele agricole ce se află în perioada de scutire a impozitului pe profit.

       

      2. Cheltuieli cercetare-dezvoltare

      Contribuabilii plătitori de impozit pe profit ce realizează cheltuieli de cercetare-dezvoltare pot opta între două facilități fiscale:

      -Utilizează actuala procedură de deducere suplimentară cu procentul de 50% a cheltuielilor de cercetare-dezvoltare;

      -Pot opta pentru aplicarea unui mecanism de credit fiscal, nou reglementat, în procent de 10% din valoarea cheltuielilor de cercetare-dezvoltare. Acest credit fiscal reduce la calcul impozitul pe profit, iar, după caz, poate să compenseze cu alte obligații fiscale sau chiar se poate rambursa;

      Procedura creditului fiscal pentru cheltuielile de cercetare-dezvoltare se aplică și când contribuabilul datorează impozitul minim pe cifra de afaceri – IMCA;

      În situația în care creditul fiscal generat de realizarea cheltuielilor de cercetare-dezvoltare este mai mare decât impozitul pe profit datorat sau mai mare decât suma IMCA de plată, diferența de credit fiscal neutilizată în anul curent poate fi folosită de contribuabil în următorii 4 ani fiscali. Legiuitorul a precizat în mod expres că termenul de prescripție este de 4 ani cu începere din prima zi din anul fiscal următor;

      Pentru activele ce fac obiectul facilității scutirii la plată nu se poate utiliza amortizarea accelerată ca metodă de amortizare, excepție pentru activele regăsite în grupa 2.1 „Echipamente tehnologice, respectiv maşini, unelte şi instalaţii de lucru” precum şi pentru computerele şi echipamentele periferice ale contribuabililor ce fac obiectul scutirii la plată a profitului reinvestit, pentru acestea se poate aplica, prin opțiune, metoda de amortizare accelerată.

       

      3. Deduceri suplimentare – procedură de admitere, menținere la tranzacționare pe o piață reglementată

      Operatorii economici plătitori de impozit pe profit ale căror acțiuni sunt în procedură de admitere, menținere la tranzacționare pe o piață reglementată beneficiază de o deducere suplimentară în procent de 50% din cheltuielile cu admiterea/menținerea acțiunilor pe piața reglementată. De exemplu, dacă cheltuiala efectivă este de 1.000 lei, la calculul impozitului pe profit se va deduce 1.500 lei. Prin ordin de ministru al finanțelor publice vor fi detaliate aceste categorii de cheltuieli.

      4. Valoarea de intrare de la care este recunoscut un mijloc fix amortizabil fiscal crește la suma de 5.000 lei.

       

      5. Amortizare – metodă nouă

      Pentru perioada 1 ianuarie 2026 – 31 decembrie 2026 se poate aplica o metodă de amortizare superaccelerată. Aceasta se aplică pentru activele noi achiziționate sau puse în funcțiune din subgrupa 2.1 „Echipamente tehnologice, respectiv maşini, unelte şi instalaţii de lucru” şi subgrupa 2.4 „Animale şi plantaţii”. Această metodă presupune dreptul contribuabilului să amortizeze în primul an de la punerea în funcțiune a unui procent de până la 65% din valoarea de intrare, iar restul de amortizare se va realiza pe durata rămasă;

      Prevederile Legii nr. 15/1994 privind capitalul imobilizat nu se iau în considerare la calculul impozitului pe profit cu excepția respectării duratei de amortizare și a clasificării activelor stabilite prin hotărâre de guvern.

       

      6. Rezerve fiscale – reguli utilizare

      Ca și regulă generală, rezervele fiscale nu pot fi utilizate pentru acoperirea pierderilor contabile sau pentru majorarea capitalului social.

      Noul act normativ aduce o nouă procedură în sensul existenței a trei posibilități:

      Dacă rezervele fiscale sunt distribuite sau utilizate pentru acoperirea pierderilor contabile sau majorarea capitalului social în primii 5 ani începând cu următorul după constituirea rezervei legale, atunci în anul utilizării sunt asimilate elementelor impozabile și majorează baza de calcul a impozitului pe profit din acel an;

      Dacă aceste rezerve fiscale sunt utilizate pentru acoperirea pierderii contabile sau majorarea capitalului social după ce a trecut o durată de 5 ani începând cu următorul celui în care au fost constituite, atunci aceste rezerve fiscale nu mai sunt asimilate sumelor impozabile la calculul impozitului pe profit;

      Dacă rezervele fiscale sunt distribuite (către participanții la societate sau printr-o altă procedură legală) după ce au trecut 5 ani începând cu următorul după data constituirii, sumele distribuite sunt asimilate veniturilor impozabile în procentul de 50%;

      Foarte important: legiuitorul a precizat că această procedură se aplică și pentru rezervele fiscale existente în sold la data de 31 decembrie 2025.

       

      7. Venituri neimpozabile – introducere categorii noi

      Se introduc două noi categorii de venituri neimpozabile la calculul impozitului pe profit:

      Creditul fiscal ce se restituie contribuabilului generat de nouă procedură aplicabilă pentru cheltuielile de cercetare-dezvoltare;

      Veniturile reprezentând bonificația acordată de organul fiscal;

       

      8. Termen declarare și plată

      Începând cu impozitul pe profit corespunzător anului 2026 sau corespunzător exercițiului modificat ce începe în anul 2026 pentru plătitorii de impozit pe profit ce au un exercițiu fiscal modificat, termenul maxim pentru depunerea declarației anuale a impozitului pe profit și plata impozitului pe profit este 25 iunie din anul următor, respectiv data de 25 din a șasea lună de la încheierea exercițiului fiscal modificat;

      Notă: și pentru anul 2025 definitivarea impozitului pe profit se va face până în data de 25 iunie 2026 în baza OUG nr. 153/2020 privind unele măsuri fiscale.

       

       

      Impozit pe veniturile microîntreprinderilor

      1. Se păstrează plafonul venitului microîntreprinderii la nivelul de 100.000 euro, plafon anual. Legiuitorul modifică structura veniturilor impozabile ce vor fi luate în considerare în sensul că doar veniturile ce compun cifra de afaceri contabilă se cuprind în acest plafon – grupa 70 din planul de conturi. Practic, se elimină din acest plafon veniturile obținute din vânzarea a unei singure imobilizări. Dacă pe parcursul exercițiului există cel puțin două vânzări de imobilizări, acestea se cuprind în plafonul amintit;

      2. Când se determină plafonul de 100.000 euro se ține cont și de veniturile societăților legate când aceeași persoană fizică deține mai mult de 20% din capitalul social a două sau mai multe societăți sau veniturile obținute din activități independente realizate de persoana fizică ce este participant la microîntreprindere;

      3. Se păstrează obligația fiscală de depunere a situațiilor financiare la autorități pentru ca o societate să aibă calitatea fiscală de microîntreprindere. Pentru acele societăți care doresc să fie microîntreprinderi în 2026, ordonanța prevede în mod expres depunerea situațiilor financiare anuale până în data de 31 martie 2026 (nu este o derogare de la termenul prevăzut în Legea contabilității, ci o condiție fiscală;

      4. Actualele societăți plătitoare de impozit pe profit ce îndeplinesc condiția de microîntreprindere la data de 31 decembrie 2025 (încadrează un salariat cu normă întreagă, cifra de afaceri mai mică de 100.000 euro, etc.) pot opta să plătească impozitul pe venitul microîntreprinderii chiar dacă în perioada anilor anteriori au mai avut calitatea de microîntreprindere. Legiuitorul a eliminat condiția ca respectiva societate să nu mai fi avut calitatea de microîntreprindere;

      5. O societate nou-înființată poate avea calitatea de microîntreprindere dacă încadrează în muncă cu normă întreagă o persoană în termen de 90 de zile de la înmatricularea la Registrul Comerțului. Dacă nu se efectuează încadrarea în muncă în acest termen, societatea plătește impozit pe profit începând cu trimestrul următor celui în care a expirat perioada de 90 de zile;

      6. Dacă o microîntreprindere înregistrează un singur salariat, aceasta își păstrează calitatea de microîntreprindere dacă contractul de muncă este suspendat o singură dată pe o durată mai mică de 30 de zile. În caz contrar, când durata suspendării este mai mare de 30 de zile sau există două suspendări ale contractelor de muncă, atunci microîntreprindere devine plătitoare de impozit pe profit începând cu trimestrul următor celui în care au apărut aceste evenimente. Avem o singură excepție, când suspendarea contractului de muncă este generată de incapacitate temporară de muncă, pot să existe mai multe concedii medicale cu condiția ca suma cumulată într-un an să nu depășească 30 de zile. În cazul în care suma cumulată a concediilor medicale depășește 30 de zile pe durata unui an calendaristic, microîntreprinderea devine plătitoare de impozit pe profit începând cu trimestrul următor celui în care a fost depășită durata de 30 de zile;

      7. Dacă o microîntreprindere depășește plafonul anual al veniturilor de 100.000 euro, plătește impozit pe profit începând cu trimestrul în care s-a depășit acest plafon (NU din trimestrul următor);

      8. Dacă o microîntreprindere înregistrează un singur salariat, iar contractul de muncă încetează, aceasta își păstrează calitatea de microîntreprindere dacă angajează un alt salariat într-un termen de maxim 30 de zile de la încetarea contractului de muncă anterior. Durata noii angajări este fie perioadă nedeterminată, fie perioadă determinată de minim 12 luni, Dacă nu se realizează angajarea în acest termen de maxim 30 de zile microîntreprinderea devine plătitoare de impozit pe profit începând cu trimestrul următor celui în care s-a încheiat perioada de 30 de zile;

      9. Veniturile obținute de o microîntreprindere reprezentând bonificații acordate de organul fiscal sunt considerate venituri neimpozabile la calculul impozitului pe venitul microîntreprinderii.

      TVA la încasare

      Valoarea plafonului pentru aplicarea sistemului de TVA la încasare este de:

      a) 5.000.000 lei începând cu 1 martie 2026 și până la 31 decembrie 2026;

      b) 5.500.000 lei începând cu 1 ianuarie 2027.

       

      Legiuitorul a reglementat procedurile fiscale privind intrarea și ieșirea în ceea ce privește sistemul de TVA la încasare.

      – Persoanele impozabile care intenționează să aplice sistemul de TVA la încasare și îndeplinesc plafoanele anterior amintite depun la organul fiscal o notificare pentru TVA la încasare până pe data de 20 a lunii curente urmând să aplice sistemul de TVA la încasare începând cu prima zi a lunii următoare.

      – Dacă persoana impozabilă ce aplică sistemul de TVA la încasare se încadrează în aceste plafoane la finele exercițiului, se consideră că a optat în mod tacit la aplicarea sistemului de TVA la încasare.

      – Dacă o persoană impozabilă aplică sistemul de TVA la încasare și a depășit plafonul cifrei de afaceri amintit anterior în interiorul exercițiului trebuie să depună o notificare la organul fiscal până pe data de 20 a lunii următoare celei în care s-a depășit plafonul prin care solicită revenirea la sistemul de TVA cu exigibilitate normală. Va aplica sistemul de TVA cu exigibilitate normală începând cu data de 1 a lunii următoare celei în care s-a depus notificarea.

       

      Dacă o persoană impozabilă aplică sistemul de TVA la încasare înregistrează un plafon al cifrei de afaceri mai mic decât cele enumerate anterior, dar intenționează să aplice sistemul de TVA cu exigibilitate normală, aceasta se află în următoarele situații fiscale:

      a) În exercițiul în care a solicitat aplicarea sistemului de TVA la încasare nu poate modifica regimul TVA;

      b) În exercițiul următor celui în care aplică sistemul de TVA la încasare poate în orice lună, până pe data de 20, să solicite modificarea sistemului de TVA.

       

      ANAF organizează registrul persoanelor impozabile ce aplică sistemul de TVA la încasare, iar acesta este public.

      Operatorii economici ce livrează bunuri/prestează servicii și aplică sistemul de TVA la încasare trebuie să menționeze acest fapt în facturile emise.

      Impozit pe venit

      1. Contribuția la un fond de pensii ocupațional reglementat de Legea nr. 1/2020 pe care o suportă un angajator pentru un salariat reprezintă venit neimpozabil la nivelul persoanei fizice dacă se încadrează într-un plafon de 33% din salariul brut de încadrare într-un plafon anual de 400 euro. Se păstrează celelalte beneficii neimpozabile deja reglementate;

      Bonificații

      1. Contribuabilii persoane juridice ce au avut calitatea în anul 2025 de plătitor de impozit pe profit sau au achitat impozitul pe venitul microîntreprinderii pot beneficia de o bonificație de 3% din suma impozitului pe profit sau suma impozitului pe venitul microîntreprinderii determinată de organul fiscal în anul 2026. condițiile pentru a beneficia de această bonificație sunt:

      Să aibă depuse toate declarațiile fiscale conform vectorului fiscal;

      Să fie achitat/stins la scadență impozitul pe profit sau impozitul pe venitul microîntreprinderii pentru întreaga perioadă a anului 2025;

      Să nu înregistreze nicio altă obligație fiscală restantă;

      2. Bonificația se calculează ulterior termenelor de depunere a declarațiilor finale pentru plătitorii de impozit pe profit sau plătitorii de impozit pe venitul microîntreprinderii. Dacă există plătitori de impozit pe profit ce redirecționează sume conform procedurilor în vigoare, aceste sume se scad din baza de calcul a bonificației;

      3. Bonificația nu se restituie contribuabilului, ci diminuează alte obligații fiscale sau compensează alte obligații fiscale ale contribuabilului. Bonificația se restituie contribuabilului doar în cazul în care acesta își încetează existența;

      4. În situația în care s-a acordat bonificația, iar contribuabilii depun declarații rectificative, actul normativ prevede două proceduri:

      a) Dacă sumele rectificate de contribuabil diminuează baza de calcul a impozitului pe profit sau a impozitului pe venitul microîntreprinderii, organul fiscal diminuează bonificația și solicită de la contribuabili plata diferenței către buget;

      b) Dacă contribuabilul rectifică declarațiile declarând o bază de calcul mai mare, fapt ce generează diferențe în plus de plată față de bugetul de stat pentru impozitul pe profit sau pentru impozitul pe venitul microîntreprinderii, atunci bonificația se anulează. Atât debitul suplimentar, cât și bonificația trebuie plătite către bugetul de stat;

      5. Persoanele fizice ce obțin venituri extrasalariale corespunzătoare anului 2025 supuse declarării prin declarația unică primesc o bonificație de 3% din impozitul pe venit datorat pentru acest an. Bonificația se acordă dacă declarația unică este depusă până în data de 15 aprilie 2026, dată până la care trebuie plătit în mod integral impozitul pe venit datorat de persoana fizică și, după caz, asigurările sociale obligatorii. Ca și procedură de acordare, bonificația este calculată de contribuabil, aceasta va fi evidențiată prin declarația unică, iar contribuabilul plătește impozitul diminuat cu suma bonificației;

      6. În ipoteza în care un contribuabil persoană fizică a depus deja declarația unică, dar nu a efectuat plata impozitului pe venit, acesta poate să beneficieze de bonificație depunând o declarație rectificativă până în data de 15 aprilie 2026. Desigur, se menține condiția efectuării plății impozitului și, după caz, a asigurărilor sociale până în data de 15 aprilie 2026;

      7. Dacă un contribuabil persoană fizică a plătit deja impozitul și, în mod corelativ, asigurările sociale obligatorii, acesta are dreptul la bonificație și va depune o declarație unică rectificativă până în data de 15 aprilie 2026. în acest caz contribuabilul are dreptul fie la compensarea cu alte obligații fiscale, fie la restituirea bonificației.

       

      Bonusurile în cazinouri online: cum funcționează în realitate și ce trebuie să știi

      de
      Deșteptarea
      -

      Bonusurile oferite de cazinourile online reprezintă unul dintre principalele elemente de atracție pentru utilizatori. De la oferte de bun venit până la rotiri gratuite sau promoții recurente, aceste mecanisme sunt concepute pentru a stimula activitatea și pentru a extinde experiența de joc. Totuși, în spatele acestor oferte există reguli și condiții care influențează modul în care bonusurile pot fi utilizate în practică.

      Tipurile de bonusuri și rolul lor în experiența de joc

      Cele mai frecvente tipuri de bonusuri includ bonusurile de bun venit, bonusurile fără depunere, rotirile gratuite și ofertele de fidelitate. Fiecare dintre acestea are un scop specific și se adresează unor etape diferite din parcursul utilizatorului.

      Bonusurile de bun venit sunt, de regulă, structurate pe mai multe niveluri și implică depuneri succesive. Rotirile gratuite sunt asociate frecvent cu anumite jocuri, iar bonusurile recurente pot fi activate în funcție de activitatea utilizatorului.

      În toate cazurile, bonusul nu reprezintă o sumă disponibilă imediat pentru retragere, ci o resursă care trebuie utilizată în anumite condiții.

      Bonusurile etapizate: structură și implicații

      Un model tot mai întâlnit este cel al bonusurilor etapizate. Acestea presupun acordarea beneficiilor în mai multe etape, condiționate de depuneri sau activitate.

      De exemplu, un pachet de bun venit poate include mai multe bonusuri distribuite pe parcursul mai multor zile sau tranzacții. Această structură permite utilizatorului să acceseze treptat beneficiile, dar implică și respectarea unor condiții pentru fiecare etapă.

      În practică, bonusurile etapizate oferă o experiență mai extinsă, însă necesită o atenție sporită asupra detaliilor. Fiecare etapă poate avea reguli proprii privind rulajul, termenul de valabilitate sau jocurile eligibile, iar aceste diferențe pot influența modul în care bonusul este utilizat. De aceea, este important să fie analizată fiecare etapă în parte, nu doar valoarea totală a ofertei. Pentru o înțelegere mai clară a acestor mecanisme, poati vedea un ghid despre cum funcționează bonusurile de la cazino, unde sunt explicate condițiile esențiale și modul în care acestea influențează utilizarea bonusurilor.

      Rotirile gratuite: avantaj sau limitare

      Rotirile gratuite sunt printre cele mai populare tipuri de bonusuri, fiind ușor de utilizat și accesibile. Acestea sunt, de regulă, asociate cu anumite sloturi și permit utilizatorului să joace fără a utiliza fonduri proprii.

      Cu toate acestea, câștigurile obținute din rotiri gratuite sunt, în majoritatea cazurilor, supuse unor condiții de rulaj. În plus, există limite privind suma maximă care poate fi retrasă din aceste câștiguri.

      Din acest motiv, rotirile gratuite trebuie privite ca un instrument de explorare a jocurilor, nu ca o sursă directă de profit.

      Condițiile de rulaj și impactul lor real

      Unul dintre cele mai importante aspecte ale bonusurilor este rulajul. Acesta reprezintă suma totală care trebuie pariată înainte ca bonusul sau câștigurile asociate să poată fi retrase.

      De exemplu, un bonus cu rulaj de 30x implică parierea unei sume de 30 de ori mai mare decât valoarea bonusului. Acest mecanism este esențial pentru funcționarea bonusurilor și influențează în mod direct dificultatea de conversie în fonduri retragibile.

      În plus, nu toate jocurile contribuie în mod egal la rulaj. Sloturile sunt, în general, cele mai favorabile, în timp ce alte tipuri de jocuri pot avea contribuții reduse.

      Bonusurile: beneficiu real sau percepție

      O întrebare frecventă este dacă bonusurile reprezintă un avantaj real sau doar un element de marketing. Răspunsul depinde, în mare măsură, de modul în care sunt utilizate.

      În anumite condiții, bonusurile pot prelungi durata sesiunii de joc și pot oferi acces la mai multe funcționalități. Totuși, fără o înțelegere clară a regulilor, acestea pot crea așteptări nerealiste.

      Analiza atentă a termenilor și condițiilor este esențială pentru a determina valoarea reală a unei oferte.

      Importanța contextului în utilizarea bonusurilor

      Bonusurile nu trebuie evaluate izolat, ci în contextul platformei și al tipului de joc ales. Un bonus atractiv pe hârtie poate deveni mai puțin relevant dacă este asociat cu jocuri limitate sau condiții restrictive.

      În acest sens, este utilă o informare suplimentară despre modul în care funcționează platformele și ofertele disponibile. Pentru o imagine de ansamblu, poate fi consultat un ghid complet despre casino online, care explică mecanismele generale și criteriile de analiză.

      Limite, restricții și detalii care fac diferența

      Pe lângă rulaj, bonusurile includ frecvent și alte limitări: termen de expirare, miză maximă permisă sau restricții privind retragerea.

      Aceste detalii sunt esențiale și pot influența semnificativ experiența. De exemplu, depășirea mizei maxime poate duce la anularea bonusului sau a câștigurilor asociate.

      În practică, diferența dintre o experiență controlată și una problematică este dată de atenția acordată acestor detalii.

      Rolul bonusurilor în strategia platformelor

      Din perspectiva operatorilor, bonusurile sunt instrumente de atragere și retenție. Acestea sunt integrate în strategii complexe care urmăresc creșterea activității și fidelizarea utilizatorilor.

      De aceea, structura bonusurilor este atent calibrată, iar condițiile asociate reflectă un echilibru între atractivitate și sustenabilitate pentru platformă.

      Pentru utilizator, acest lucru înseamnă că fiecare ofertă trebuie analizată în mod obiectiv, fără a se baza exclusiv pe valoarea afișată.

      Ce trebuie să știi înainte de a folosi un bonus

      Bonusurile în cazinouri online pot reprezenta un element util în experiența de joc, însă utilizarea lor eficientă depinde de înțelegerea mecanismelor implicate. Rulajul, restricțiile și structura ofertelor sunt factori care influențează rezultatul final.

      O abordare informată presupune citirea atentă a termenilor și evaluarea fiecărei oferte în funcție de context. Într-o piață competitivă, diferența este dată de capacitatea de a interpreta corect informațiile și de a lua decizii echilibrate.

       

      Exercițiu de alarmare publică „Miercurea Alarmelor”, pe 4 martie, în județul Bacău

        de
        Deșteptarea
        -

        Sistemul de alarmare publică va fi testat miercuri, 4 martie, în județul Bacău, în cadrul exercițiului național „Miercurea Alarmelor”, programat să înceapă la ora 10:00, au anunțat autoritățile pentru situații de urgență.

        Potrivit organizatorilor, exercițiul are ca obiectiv verificarea funcționării sistemului de înștiințare și alarmare a populației, precum și familiarizarea cetățenilor cu semnificația semnalelor acustice și cu măsurile care trebuie adoptate în cazul manifestării unor factori de risc.

        În timpul exercițiului vor putea fi auzite mai multe tipuri de semnale transmise prin sirenele electrice și electronice: alarmă aeriană, alarmă la dezastre, prealarmă aeriană și încetarea alarmei.

        Autoritățile precizează că, în situații reale de urgență, informațiile suplimentare sunt comunicate prin mesaje RO-ALERT, prin aplicația mobilă DSU, precum și prin posturi radio și TV sau alte canale oficiale de informare.

        Scopul sistemului de înștiințare și alarmare este dispunerea rapidă a măsurilor de protecție pentru populație și bunurile materiale, precum și limitarea efectelor unor dezastre sau accidente.

        În practică, sirenele sunt utilizate cel mai frecvent în situații precum:

        • fenomene meteorologice periculoase (inundații, vijelii);

        • accidente tehnologice cu substanțe periculoase;

        • rupturi de baraje hidrotehnice;

        • căderi de obiecte din atmosferă.

        Sistemul de alarmare permite transmiterea atât a semnalelor acustice standard, cât și a mesajelor vocale care indică măsuri concrete ce trebuie luate de comunitate.

        Structura principalelor semnale acustice este următoarea:

        • Alarmă la dezastre – 5 sunete a câte 16 secunde, cu pauze de 10 secunde între ele;

        • Prealarmă aeriană – 3 sunete a câte 32 de secunde, cu pauze de 12 secunde;

        • Alarmă aeriană – 15 sunete a câte 4 secunde, cu pauze de 4 secunde;

        • Încetarea alarmei – un sunet continuu, de aceeași intensitate, timp de două minute.

        Autoritățile recomandă populației să nu intre în panică în timpul exercițiului și să folosească momentul pentru a se familiariza cu semnalele de alarmare și cu măsurile de protecție în situații de urgență.

        Cetățenii pot găsi informații suplimentare despre comportamentul în situații de urgență pe platforma națională fiipregatit.ro sau în aplicația mobilă DSU, disponibilă gratuit în magazinele de aplicații pentru telefoane mobile.

        Salariile din Bacău cresc lunar, dar rămân sub media națională. Industria trage în jos câștigurile

          de
          Deșteptarea
          -

          Câștigurile salariale din județul Bacău au înregistrat o creștere față de luna precedentă, însă continuă să rămână vizibil sub nivelul mediu național, potrivit celor mai recente date statistice pentru luna decembrie 2025. În plus, evoluția anuală indică o ușoară scădere în termeni reali, semn că presiunea inflației continuă să afecteze veniturile angajaților.

          Salariul mediu brut: peste 9.000 de lei, dar cu 8,4% sub media națională

          În decembrie 2025, câștigul salarial mediu brut în județul Bacău a ajuns la 9.035 lei pe persoană. Chiar dacă nivelul este relativ apropiat de media națională, acesta rămâne cu 833 lei mai mic, ceea ce înseamnă un decalaj de aproximativ 8,4% față de media economiei românești.

          Analiza pe sectoare economice arată diferențe semnificative între domenii. Cele mai mari salarii brute din județ s-au înregistrat în sectorul:

          • agricultură, vânătoare, servicii anexe, silvicultură și pescuit – aproximativ 10.007 lei, cu aproape 1.000 lei peste media județeană;

          • servicii – aproximativ 9.068 lei, ușor peste media generală.

          În schimb, industria și construcțiile au raportat salarii brute medii de 8.929 lei, sub media județului, ceea ce sugerează o presiune asupra veniturilor în unul dintre sectoarele tradiționale ale economiei locale.

          Evoluția lunară: creștere moderată

          Comparativ cu luna noiembrie 2025, salariul mediu brut a crescut în termeni reali cu 4,1%, semn că finalul anului a adus majorări salariale sau bonusuri specifice perioadei.

          Pe de altă parte, raportarea la aceeași perioadă din 2024 arată o scădere de 1,6% în termeni reali, ceea ce indică faptul că ritmul de creștere al salariilor nu a reușit să țină complet pasul cu inflația.

          Salariul net: 5.429 lei în medie

          După plata taxelor și contribuțiilor, câștigul salarial mediu net în județul Bacău a fost în decembrie 2025 de 5.429 lei pe persoană.

          Și în acest caz, diferența față de media națională rămâne vizibilă: salariul net este cu 485 lei mai mic, adică aproximativ 8,2% sub nivelul național.

          Structura pe domenii este similară cu cea a salariilor brute:

          • agricultură, silvicultură și pescuit – aproximativ 5.975 lei net, cu mult peste media județeană;

          • servicii – aproximativ 5.469 lei net, ușor peste media generală;

          • industrie și construcții – aproximativ 5.335 lei net, sub media județului.

          Scădere anuală mai accentuată la salariul net

          Față de luna noiembrie 2025, salariul mediu net a crescut cu 4,6% în termeni reali, confirmând trendul de creștere din finalul anului.

          În schimb, comparativ cu decembrie 2024, salariul net a înregistrat o scădere de 4,4% în termeni reali, ceea ce sugerează că presiunea costurilor de trai a afectat puterea de cumpărare mai puternic decât evoluția salariului brut.

          Ce indică datele pentru economia locală

          Datele arată că economia județului Bacău are încă un decalaj salarial constant față de media națională, iar structura economiei influențează puternic nivelul veniturilor.

          Sectorul serviciilor și cel agricol oferă salarii relativ competitive la nivel local, în timp ce industria și construcțiile, deși rămân importante pentru economia județului, nu reușesc să depășească media salarială județeană.

          În perspectivă, evoluția salariilor va depinde de investițiile în sectoare cu valoare adăugată mai mare, dar și de ritmul de creștere economică regională, care ar putea reduce decalajul față de media națională.

          Reforma administrației locale: posturile se reduc cu 30%

            de
            Deșteptarea
            -

            O nouă etapă a reformei administrative a fost lansată prin OUG nr. 7/2026, act normativ care impune reduceri semnificative în aparatul administrativ local și introduce mecanisme menite să limiteze cheltuielile cu personalul din primării și consilii județene.

            Ordonanța prevede, în esență, o reducere a numărului maxim de posturi din administrația locală cu 30%, dar și o serie de instrumente prin care autoritățile locale sunt obligate să se reorganizeze până la mijlocul anului 2026.

            Reducerea posturilor în primării și consilii județene

            Una dintre cele mai importante prevederi modifică regulile stabilite anterior prin OUG nr. 63/2010 privind numărul maxim de posturi la nivelul unităților administrativ-teritoriale (UAT).

            Potrivit noilor dispoziții, numărul maxim de posturi din administrația locală va fi redus cu 30%, iar autoritățile locale trebuie să își reorganizeze aparatul de specialitate și instituțiile publice din subordine până la 1 iulie 2026.

            Totuși, reducerea nu înseamnă automat concedieri masive. Ordonanța stabilește că aplicarea măsurii nu trebuie să ducă la o scădere de peste 20% din numărul posturilor ocupate, ceea ce oferă administrațiilor locale o anumită marjă de reorganizare.

            În plus, consiliile locale sau județene pot decide redistribuirea reducerii între diferite structuri, astfel încât ajustarea să nu afecteze doar un anumit departament.

            Prefecții vor comunica noile limite de personal

            Implementarea reformei va începe prin stabilirea noilor plafoane de personal pentru fiecare UAT.

            Prefecții vor avea 20 de zile de la intrarea în vigoare a ordonanței (25 februarie 2026) pentru a comunica autorităților locale numărul maxim de posturi permis.

            După primirea acestor date, primăriile și consiliile județene vor avea 30 de zile pentru a adopta hotărârile de reorganizare.

            În cazul în care autoritățile locale nu respectă termenul, sancțiunea este una financiară: Guvernul poate suspenda transferul cotelor defalcate din impozitul pe venit, iar aceste fonduri vor fi reluate doar după conformarea la noile reguli.

            Domenii exceptate de la reducerea personalului

            Ordonanța stabilește însă și câteva domenii în care reducerea de personal nu se aplică.

            Printre acestea se numără:

            • sectorul sănătății;

            • asistența socială;

            • serviciile publice locale sau județene cu personalitate juridică;

            • serviciile Salvamont organizate la nivelul UAT-urilor.

            Prin aceste excepții, Guvernul încearcă să evite afectarea unor servicii publice considerate esențiale.

            Alternativa temporară: reducerea cheltuielilor de personal

            Autoritățile locale pot aplica temporar și o variantă alternativă: reducerea cheltuielilor cu personalul, în locul reducerii efective a posturilor.

            Această soluție poate fi utilizată începând cu 1 iulie 2026, însă doar temporar. Primăriile care aleg această variantă trebuie să adopte măsuri până la 31 decembrie 2026, astfel încât, de la 1 ianuarie 2027, să respecte regula de bază privind numărul maxim de posturi.

            Funcționari publici cu jumătate de normă

            O altă noutate importantă introdusă de ordonanță este posibilitatea ocupării funcțiilor publice locale cu jumătate de normă.

            Prin introducerea unui nou articol în Codul administrativ, funcțiile publice locale pot deveni part-time dacă sunt îndeplinite două condiții:

            • atribuțiile postului pot fi realizate cu program redus;

            • activitatea instituției nu este afectată.

            De asemenea, posturile ocupate cu normă întreagă pot fi transformate în posturi cu jumătate de normă în cadrul procesului de reorganizare. Funcționarul public va fi numit în noua funcție în termen de 30 de zile de la transformarea postului.

            Mai mult, un funcționar care lucrează deja part-time poate ocupa un al doilea post part-time, în aceeași instituție sau într-o altă instituție publică, dacă atribuțiile sunt similare.

            Guvernul va stabili salariile pentru unele primării

            Ordonanța introduce și un mecanism special pentru localitățile care nu își pot acoperi cheltuielile salariale din venituri proprii.

            În termen de 60 de zile de la intrarea în vigoare a actului normativ, Guvernul trebuie să adopte grile salariale speciale pentru:

            • comune,

            • orașe,

            • municipii (cu excepția municipiului București)

            care nu pot susține plata salariilor din veniturile proprii.

            Aceste grile vor fi aplicate temporar, până la adoptarea noii legi privind salarizarea unitară.

            O reformă cu impact major asupra administrației locale

            Prin aceste măsuri, Guvernul urmărește reducerea costurilor administrative și eficientizarea aparatului public local, dar și limitarea situațiilor în care unele primării mențin structuri supradimensionate raportat la veniturile disponibile.

            În același timp, modul concret în care vor fi aplicate reducerile de personal și reorganizările administrative va depinde în mare măsură de deciziile luate la nivel local în următoarele luni.

            Contractul de vânzare al unei mașini sau al unei case poate deveni nul dacă una dintre părți are datorii la stat

              de
              Deșteptarea
              -

              O schimbare legislativă intrată în vigoare la finalul lunii februarie 2026 aduce reguli mai stricte pentru tranzacțiile de vânzare-cumpărare de imobile și autovehicule. Potrivit unei ordonanțe de urgență publicate pe 25 februarie, contractele pot fi declarate nule dacă atât vânzătorul, cât și cumpărătorul nu dovedesc că sunt la zi cu plata obligațiilor fiscale locale.

              Modificarea vine prin OUG nr. 7/2026, care completează Codul de procedură fiscală și extinde obligația prezentării certificatului de atestare fiscală (CAF) și asupra cumpărătorului. Până acum, această dovadă era cerută în principal vânzătorului, pentru a demonstra că bunul tranzacționat nu are datorii fiscale.

              Contractul poate fi anulat dacă cumpărătorul are datorii locale

              Noile prevederi stabilesc că persoana care cumpără un imobil sau un mijloc de transport trebuie să prezinte un certificat de atestare fiscală emis de autoritatea locală din localitatea unde are domiciliul, sediul sau punctul de lucru.

              Documentul trebuie să confirme că toate obligațiile fiscale către bugetul local sunt achitate.

              Dacă această condiție nu este îndeplinită, contractul de vânzare-cumpărare devine nul de drept. Practic, legea aplică aceeași sancțiune care exista deja în cazul vânzătorului care nu își achitase datoriile sau nu plătise taxele aferente bunului vândut.

              Prin această modificare, autoritățile încearcă să reducă situațiile în care persoane cu datorii către bugetele locale efectuează tranzacții importante fără a-și plăti obligațiile.

              Verificarea datoriilor poate fi făcută și electronic

              Ordonanța introduce și o procedură mai simplă pentru verificarea situației fiscale. În locul certificatului tipărit, autoritățile sau notarii pot verifica electronic dacă vânzătorul și cumpărătorul au datorii către bugetul local.

              Această verificare online poate înlocui prezentarea documentului fizic, ceea ce ar putea reduce birocrația și timpul necesar finalizării tranzacțiilor.

              Problema apărută imediat după intrarea în vigoare

              Deși modificările au intrat în vigoare chiar în ziua publicării ordonanței în Monitorul Oficial, specialiștii spun că lipsa unei perioade de tranziție creează dificultăți practice.

              În cazul vânzării de autovehicule, există un formular tipizat oficial, stabilit prin Ordinul comun nr. 1069/1578/114/2016. Acest document conține o rubrică prin care se confirmă că vânzătorul nu are datorii și că bunul nu este grevat de obligații fiscale.

              Problema este că formularul nu include încă obligația verificării situației fiscale a cumpărătorului, așa cum cere noua ordonanță. Prin urmare, documentul utilizat în prezent nu mai corespunde integral noilor cerințe legale.

              Este de așteptat ca autoritățile să modifice rapid acest tipizat, deoarece prevederile ordonanței se aplică deja.

              De ce a stârnit controverse data intrării în vigoare

              O altă discuție apărută după publicarea actului normativ privește momentul aplicării sale. În România, legislația intră în vigoare „pe zile”, nu „pe ore”.

              Cum ordonanța a fost publicată în Monitorul Oficial în a doua parte a zilei de 25 februarie, s-a pus întrebarea ce se întâmplă cu tranzacțiile încheiate în acea zi, înainte de publicare.

              În lipsa unei perioade de tranziție, există interpretări diferite privind aplicarea noilor reguli în acea situație.

              Eliberarea certificatului fiscal devine gratuită

              O altă prevedere importantă din OUG 7/2026 interzice autorităților locale să mai perceapă taxe pentru eliberarea certificatului de atestare fiscală sau pentru adeverințele necesare obținerii cărții de identitate.

              Astfel, obținerea documentului devine gratuită pentru contribuabili.

              Ce este certificatul de atestare fiscală

              Certificatul de atestare fiscală relevant în aceste tranzacții este cel emis de autoritățile locale, nu cel eliberat de ANAF pentru obligațiile către bugetul de stat.

              Documentul confirmă situația fiscală a contribuabilului față de bugetul local și include:

              • obligațiile fiscale restante;

              • obligațiile scadente până în prima zi a lunii următoare depunerii cererii;

              • alte creanțe bugetare aflate în evidența organului fiscal local.

              Certificatul se eliberează în maximum două zile lucrătoare de la solicitare și este valabil 30 de zile de la data emiterii.

              Ce trebuie să știe cei care vând sau cumpără bunuri

              În practică, noile reguli înseamnă că înainte de semnarea unui contract de vânzare-cumpărare pentru o locuință, un teren sau un autovehicul, ambele părți trebuie să dovedească faptul că nu au datorii la bugetul local.

              În caz contrar, tranzacția poate fi considerată nulă, chiar dacă a fost semnată.

              Specialiștii în fiscalitate se așteaptă ca autoritățile să clarifice rapid problemele de aplicare și să actualizeze formularele necesare, pentru a evita blocaje în tranzacțiile obișnuite de vânzare de mașini sau imobile.

              Comunicat de presă

              de
              Deșteptarea
              -

              Comunicat de presă

              de
              Deșteptarea
              -

              Bonusurile în cazinouri online: cum funcționează în realitate și ce trebuie să știi

              de
              Deșteptarea
              -

              Bonusurile oferite de cazinourile online reprezintă unul dintre principalele elemente de atracție pentru utilizatori. De la oferte de bun venit până la rotiri gratuite sau promoții recurente, aceste mecanisme sunt concepute pentru a stimula activitatea și pentru a extinde experiența de joc. Totuși, în spatele acestor oferte există reguli și condiții care influențează modul în care bonusurile pot fi utilizate în practică.

              Tipurile de bonusuri și rolul lor în experiența de joc

              Cele mai frecvente tipuri de bonusuri includ bonusurile de bun venit, bonusurile fără depunere, rotirile gratuite și ofertele de fidelitate. Fiecare dintre acestea are un scop specific și se adresează unor etape diferite din parcursul utilizatorului.

              Bonusurile de bun venit sunt, de regulă, structurate pe mai multe niveluri și implică depuneri succesive. Rotirile gratuite sunt asociate frecvent cu anumite jocuri, iar bonusurile recurente pot fi activate în funcție de activitatea utilizatorului.

              În toate cazurile, bonusul nu reprezintă o sumă disponibilă imediat pentru retragere, ci o resursă care trebuie utilizată în anumite condiții.

              Bonusurile etapizate: structură și implicații

              Un model tot mai întâlnit este cel al bonusurilor etapizate. Acestea presupun acordarea beneficiilor în mai multe etape, condiționate de depuneri sau activitate.

              De exemplu, un pachet de bun venit poate include mai multe bonusuri distribuite pe parcursul mai multor zile sau tranzacții. Această structură permite utilizatorului să acceseze treptat beneficiile, dar implică și respectarea unor condiții pentru fiecare etapă.

              În practică, bonusurile etapizate oferă o experiență mai extinsă, însă necesită o atenție sporită asupra detaliilor. Fiecare etapă poate avea reguli proprii privind rulajul, termenul de valabilitate sau jocurile eligibile, iar aceste diferențe pot influența modul în care bonusul este utilizat. De aceea, este important să fie analizată fiecare etapă în parte, nu doar valoarea totală a ofertei. Pentru o înțelegere mai clară a acestor mecanisme, poati vedea un ghid despre cum funcționează bonusurile de la cazino, unde sunt explicate condițiile esențiale și modul în care acestea influențează utilizarea bonusurilor.

              Rotirile gratuite: avantaj sau limitare

              Rotirile gratuite sunt printre cele mai populare tipuri de bonusuri, fiind ușor de utilizat și accesibile. Acestea sunt, de regulă, asociate cu anumite sloturi și permit utilizatorului să joace fără a utiliza fonduri proprii.

              Cu toate acestea, câștigurile obținute din rotiri gratuite sunt, în majoritatea cazurilor, supuse unor condiții de rulaj. În plus, există limite privind suma maximă care poate fi retrasă din aceste câștiguri.

              Din acest motiv, rotirile gratuite trebuie privite ca un instrument de explorare a jocurilor, nu ca o sursă directă de profit.

              Condițiile de rulaj și impactul lor real

              Unul dintre cele mai importante aspecte ale bonusurilor este rulajul. Acesta reprezintă suma totală care trebuie pariată înainte ca bonusul sau câștigurile asociate să poată fi retrase.

              De exemplu, un bonus cu rulaj de 30x implică parierea unei sume de 30 de ori mai mare decât valoarea bonusului. Acest mecanism este esențial pentru funcționarea bonusurilor și influențează în mod direct dificultatea de conversie în fonduri retragibile.

              În plus, nu toate jocurile contribuie în mod egal la rulaj. Sloturile sunt, în general, cele mai favorabile, în timp ce alte tipuri de jocuri pot avea contribuții reduse.

              Bonusurile: beneficiu real sau percepție

              O întrebare frecventă este dacă bonusurile reprezintă un avantaj real sau doar un element de marketing. Răspunsul depinde, în mare măsură, de modul în care sunt utilizate.

              În anumite condiții, bonusurile pot prelungi durata sesiunii de joc și pot oferi acces la mai multe funcționalități. Totuși, fără o înțelegere clară a regulilor, acestea pot crea așteptări nerealiste.

              Analiza atentă a termenilor și condițiilor este esențială pentru a determina valoarea reală a unei oferte.

              Importanța contextului în utilizarea bonusurilor

              Bonusurile nu trebuie evaluate izolat, ci în contextul platformei și al tipului de joc ales. Un bonus atractiv pe hârtie poate deveni mai puțin relevant dacă este asociat cu jocuri limitate sau condiții restrictive.

              În acest sens, este utilă o informare suplimentară despre modul în care funcționează platformele și ofertele disponibile. Pentru o imagine de ansamblu, poate fi consultat un ghid complet despre casino online, care explică mecanismele generale și criteriile de analiză.

              Limite, restricții și detalii care fac diferența

              Pe lângă rulaj, bonusurile includ frecvent și alte limitări: termen de expirare, miză maximă permisă sau restricții privind retragerea.

              Aceste detalii sunt esențiale și pot influența semnificativ experiența. De exemplu, depășirea mizei maxime poate duce la anularea bonusului sau a câștigurilor asociate.

              În practică, diferența dintre o experiență controlată și una problematică este dată de atenția acordată acestor detalii.

              Rolul bonusurilor în strategia platformelor

              Din perspectiva operatorilor, bonusurile sunt instrumente de atragere și retenție. Acestea sunt integrate în strategii complexe care urmăresc creșterea activității și fidelizarea utilizatorilor.

              De aceea, structura bonusurilor este atent calibrată, iar condițiile asociate reflectă un echilibru între atractivitate și sustenabilitate pentru platformă.

              Pentru utilizator, acest lucru înseamnă că fiecare ofertă trebuie analizată în mod obiectiv, fără a se baza exclusiv pe valoarea afișată.

              Ce trebuie să știi înainte de a folosi un bonus

              Bonusurile în cazinouri online pot reprezenta un element util în experiența de joc, însă utilizarea lor eficientă depinde de înțelegerea mecanismelor implicate. Rulajul, restricțiile și structura ofertelor sunt factori care influențează rezultatul final.

              O abordare informată presupune citirea atentă a termenilor și evaluarea fiecărei oferte în funcție de context. Într-o piață competitivă, diferența este dată de capacitatea de a interpreta corect informațiile și de a lua decizii echilibrate.

               

              Prima femeie conducător auto de autospeciale din ISUJ Bacău, avansată în grad de Ziua Protecției Civile

                de
                Deșteptarea
                -

                Inspectoratul pentru Situații de Urgență „Mr. Constantin Ene” al Județului Bacău aduce în prim-plan, la începutul lunii dedicate femeilor, povestea de succes a plutonierului adjutant-șef Irina, prima femeie conducător auto de autospeciale din cadrul instituției.

                Potrivit reprezentanților ISUJ Bacău, parcursul profesional al Irinei este considerat un exemplu de perseverență și vocație într-un domeniu în care, până nu demult, activau exclusiv bărbați.

                Irina a absolvit în anul 2004 Facultatea de Drept din cadrul Universității „Gheorghe Barițiu” din Brașov. Deși formarea sa academică indica inițial o altă direcție profesională, aceasta și-a descoperit pasiunea pentru șoferie, alegând să își construiască o carieră în cadrul structurilor pentru situații de urgență.

                În anul 2007, ea a promovat examenul pentru funcția de conducător auto de autospeciale și a început activitatea în cadrul inspectoratului, devenind prima femeie care ocupă această funcție în instituția băcăuană. De-a lungul anilor, prin disciplină și profesionalism, a participat la numeroase misiuni operative.

                Pentru meritele sale și rezultatele obținute în activitate, cu prilejul Zilei Protecției Civile din România, Irina a fost avansată în grad înaintea expirării stagiului minim, fiind înaintată la gradul de plutonier adjutant-șef.

                Reprezentanții inspectoratului subliniază că exemplul său demonstrează că performanța în domeniul intervențiilor de urgență este determinată de profesionalism și dedicare, nu de gen.

                „Curajul se învață, devotamentul se construiește, iar poveștile de succes încep cu un prim pas”, au transmis reprezentanții ISUJ Bacău, felicitând-o pe Irina pentru activitatea și rezultatele sale.

                Echipa feminină de volei U15 a CSS Bacău – 12 victorii din 12 meciuri

                de
                Deșteptarea
                -

                Echipa feminină de volei U15 a CSS Bacău a încheiat sezonul regulat cu un parcurs perfect, obținând 12 victorii din 12 meciuri, însă performanța sportivă a fost însoțită de controverse privind sprijinul instituțional pentru echipă.

                Avocatul Vlad Alexandru Feșan a afirmat, într-o postare publică, că echipa ar fi trebuit inițial să se antreneze fără a fi înscrisă în competiție. Situația ar fi fost schimbată după mai multe proteste, iar echipa a fost în cele din urmă înscrisă în campionat.

                „După Inspectoratul Școlar Județean, fetele U15 trebuiau să se antreneze fără să participe la niciun meci. A fost nevoie de proteste ca să se înscrie echipa în campionat”, a scris Feșan, precizând că susținătorii proiectului au promis că nu vor solicita finanțare din partea instituției.

                Potrivit acestuia, sezonul echipei a fost posibil cu sprijinul unui sponsor privat, care s-a implicat în susținerea activității sportive, alături de inițiativa civică „Susțin Voleiul Băcăuan”.

                Într-o postare publicată de Case-smart.ro se arată că performanța echipei a fost obținută prin efortul sportivelor și al staffului tehnic, în special al antrenorilor Dumitru Mătanie și Traian Șnel. Autorii mesajului subliniază că rezultatele au venit în condițiile unor resurse limitate și ale unei susțineri instituționale considerate insuficiente.

                Echipa CSS Bacău U15 Feminin urmează să participe în grupa semifinală I a campionatului, iar pe 10 martie Federația Română de Volei va anunța locul de desfășurare și echipele participante.

                Parcursul perfect din sezonul regulat plasează formația băcăuană printre favoritele la calificarea în faza finală a competiției.

                Jandarmii montani aduc primăvara pe Pârtia Nemira: mărțișoare speciale pentru turiști la Slănic Moldova

                  de
                  Deșteptarea
                  -

                  Jandarmii montani din cadrul Inspectoratului de Jandarmi Județean „Ștefan cel Mare” Bacău au oferit, sâmbătă, mărțișoare turiștilor aflați pe Pârtia Nemira din stațiunea Slănic Moldova, marcând începutul primăverii printr-un gest simbolic de apreciere și apropiere față de comunitate.

                  Acțiunea s-a desfășurat în zona pârtiei de schi, unde jandarmii montani au oferit vizitatorilor mărțișoare cu design special, realizate astfel încât să îmbine simbolurile tradiției românești cu ideea de siguranță în zona montană.

                  Gestul a avut scopul de a transmite un mesaj de grijă și bună dispoziție celor care au ales să petreacă prima zi a primăverii în stațiune, dar și de a întări legătura dintre forțele de ordine și turiștii aflați la munte.

                  „Ne-am dorit să întâmpinăm turiștii cu un semn al tradiției și al grijii noastre pentru cei care ne trec pragul. Mărțișorul este un simbol al începutului, iar pentru noi reprezintă grija permanentă de a asigura liniștea și siguranța tuturor pe Pârtia Nemira și în zona montană”, a declarat un jandarm montan.

                  Pe lângă mărțișoare, turiștii au primit și recomandări privind practicarea în siguranță a sporturilor de iarnă, precum și informații utile despre regulile de comportament pe pârtie.

                  Reprezentanții Inspectoratului de Jandarmi Județean „Ștefan cel Mare” Bacău au transmis, cu această ocazie, și un mesaj pentru toți cei care se bucură de începutul primăverii:

                  „Un mărțișor, multe gânduri bune. Să vă fie primăvara frumoasă!”

                  Incendiu la o locuință din Onești, lichidat de pompieri fără victime

                    de
                    Deșteptarea
                    -

                    Pompierii militari au intervenit în această dimineață pentru stingerea unui incendiu izbucnit la o locuință situată pe strada Doinei din municipiul Onești.

                    Potrivit informațiilor furnizate de Inspectoratul pentru Situații de Urgență, apelul a fost primit în jurul orei 04:47. La locul evenimentului au fost mobilizate trei autospeciale de stingere cu apă și spumă și o ambulanță SMURD din cadrul Detașamentului de Pompieri Onești.

                    La sosirea echipajelor, incendiul se manifesta la nivelul acoperișului locuinței și al unei anexe gospodărești, pe o suprafață de aproximativ 60 de metri pătrați. Intervenția promptă a pompierilor a permis localizarea și lichidarea rapidă a focului, fiind împiedicată extinderea flăcărilor la alte construcții.

                    În urma cercetărilor efectuate la fața locului, cauza probabilă a producerii incendiului a fost stabilită ca fiind un scurtcircuit electric.

                    Din fericire, în urma evenimentului nu s-au înregistrat victime.

                    Șaizeci de găini și o pisică — sau despre aritmetica miracolelor agricole

                    de
                    Deșteptarea
                    -

                    Există întâmplări în viață pe care omul le citește o dată, apoi încă o dată, apoi își freacă ochii și mai citește o dată. Nu pentru că ar fi complicate, ci pentru că bunul-simț refuză să coopereze cu ele.

                    Un astfel de episod a fost consemnat în Steagul Roșu din 28 februarie 1970, când o știre aparent banală din gospodăria colectivă s-a transformat într-o mică epopee zoologică: o pisică ar fi ucis 60 de găini.

                    Nu două. Nu șase. Șaizeci.

                    Necrologul galinaceelor

                    Drama a fost relatată într-un stil aproape funerar. Din relatare reiese că supraviețuitoarele tragediei ar fi putut redacta, dacă ar fi avut condei, un necrolog emoționant:

                    „Anunțăm cu adîncă durere moartea neașteptată, fulgerătoare și fără diagnostic a 60 de surate de culoare albă. Mulțumim celor care ne-au adresat condoleanțe pentru greaua pierdere suferită.”

                    La C.A.P. „6 Martie“ din municipiul Gheorghe Gheorghiu-Dej, atmosfera devenise apăsătoare. Găinile rămase în viață priveau probabil spre coteț cu acea expresie meditativă specifică speciei, gândindu-se că oricând ar putea apărea o altă pisică sălbatică — presupusul autor al masacrului.

                    Evenimentul a primit chiar și o dimensiune istorică: „Noaptea Sfântului Bartolomeu” a găinilor.

                    Criminalul: o pisică extrem de eficientă

                    Potrivit versiunii oficiale, pisica ar fi fost surprinsă exact în momentul în care sugruma a 60-a victimă. Asta presupune, implicit, o disciplină statistică remarcabilă din partea animalului.

                    Nu 58, nu 63. Exact 60.

                    După care, ca într-o tragedie antică, pisica însăși ar fi murit — fără să poată fi interogată asupra motivelor sau metodei sale de lucru.

                    Blana ei ar fi fost imediat cumpărată cu 20 de lei de un vânător care probabil a povestit ulterior nepoților că a avut de-a face cu o fiară de temut. Iar dacă ne gândim bine, pentru performanța raportată, ar fi meritat probabil și o medalie.

                    Problema mică a fizicii

                    Reporterul Tudor Stanciu pare însă să fi fost chinuit de o întrebare extrem de simplă:

                    Poate o pisică să omoare 60 de găini într-o noapte?

                    Mai ales într-un coteț păzit.

                    Conform explicației oficiale, pisica ar fi atacat o găină, iar celelalte ar fi murit asfixiate. Cum anume se produce asfixierea în masă a găinilor din cauza unei pisici rămâne un mister zoologic care probabil ar merita studiat în manualele de biologie.

                    Dar actul medicului veterinar exista. Iar actele, după cum se știe, au o proprietate specială: ele nu pot fi contrazise, chiar dacă realitatea ridică sprânceana.

                    O aritmetică foarte clară

                    Există însă un detaliu care pare mult mai limpede decât explicația zoologică.

                    Șaizeci de găini înseamnă aproximativ 120 kg de carne.
                    La 17 lei kilogramul, rezultă exact 2.040 de lei.

                    Calculul este perfect. Împrejurările morții sunt mai puțin.

                    Urmele șterse rapid

                    Găinile au fost îngropate repede, fără ceremonii.
                    Pisica — dispărută.
                    Dosarul — închis.

                    Comisia de revizie, prin președintele ei, a declarat că actul veterinar nu poate fi „atacat”. Iar dacă un act nu poate fi atacat, atunci realitatea are obligația să se conformeze.

                    Între timp, paznicul, brigadierul și alții din gospodărie au rămas cu sarcina mai puțin poetică de a răspunde pentru pagubă.

                    O concluzie simplă

                    Povestea rămâne, după mai bine de o jumătate de secol, una dintre acele mici enigme ale vieții agricole.

                    O pisică extraordinar de productivă, șasezeci de găini extrem de sensibile la emoții, și câteva acte oficiale perfect sigure pe ele.

                    În rest, cum ar fi spus reporterul de atunci, socoteala e clară.

                    Doar povestea e… încâlcită.

                    Și până se limpezește, rămâne valabilă soluția clasică din administrație: să plătească cineva.

                    Scurt pe… șaizeci.

                    Prevenția – vocația unei femei care modelează caractere

                      de
                      Deșteptarea
                      -

                      Există oameni care nu ies în evidență prin zgomot, ci prin echilibru. Oameni care nu impun, ci modelează, care nu sancționează, ci previn. În structurile Ministerului Afacerilor Interne, unde ritmul este alert, presiunea constantă, iar deciziile au impact direct asupra vieților celorlalți, astfel de profesioniști devin repere tăcute. Despre un astfel de reper este vorba și în rândurile de mai jos. Comisar-șef de poliție Năforniță Oana Irina face parte din cadrul Inspectoratului de Poliție Județean Bacău din anul 2005. Din anul 2012 își desfășoară activitatea în cadrul Compartimentului de Analiză și Prevenire a Criminalității.

                      Nu obosește niciodată în a spera că lucrurile se duc înspre firescul lor, că se așază pe un făgaș corect și că viața, indiferent de obstacole, are farmecul ei. Nu încetează să răspundă celor din jur în alt mod decât cu blândețe, cu o bunătate izvorâtă din firea ei. Nu are decât o viteză, cum îmi place mie să afirm: cea legală, cea care însumează cele mai frumoase trăsături de caracter care o definesc.

                      După o analiză fină asupra Omului Irina, am tras și o concluzie: ea este fărâma de lumină printre colegi, situații, evenimente și întreg șirul de activități de zi cu zi.

                      Vede, înțelege, diagnostichează și previne impulsul care ar putea ieși din zona de optimism. Ne dezarmează, pe fiecare în parte, când lucrăm sub presiune, când divagăm, când ieșim de pe șina corectă și reacționăm sub impuls, și ne determină să ne recalibrăm. Ea este colega în fața căreia îți amintești că autocorecția trebuie să intervină de îndată și că ai alte sertare în mintea, sufletul și caracterul tău în care trebuie să cauți pentru a schimba reacția cu una corectă. Nu te ceartă niciodată, doar se transpune în personajul omniscient din literatură și, răbdătoare și îngăduitoare, așteaptă să fii tu în varianta ta cea mai bună. În prezența ei nu e loc de altceva decât de voie bună, optimism, energie și determinare.

                      Este psihologul nostru fin, al colegilor, dar și al oamenilor de toate vârstele pe care îi previne de la a fi răniți de contexte, evenimente, conjuncturi și alte situații create de cei certați cu legea.

                      Programul ei nu se termină niciodată. Când se retrage în familie, derulează întâmplările de peste zi, analizează minuțios, trage concluzii și pregătește cele mai bune metode pe care să le aplice în educarea fiicei sale, Ilinca, în vârstă de 10 ani, pentru ca ea să își găsească drumul și liniștea într-o societate mai bună. În ziua următoare, se mobilizează și duce mai departe, în comunitate, soluțiile aplicate acasă. Zeci, sute, mii de copii, în cei 21 de ani de muncă de prevenire, i-au ascultat sfaturile și și-au îndreptat conduita. Tot atâția adulți de toate vârstele, părinți, bunici, angajați ai unor instituții cu care a intrat în contact, au stat pe gânduri la cele expuse de ea și și-au făcut propria analiză.

                      Are un secret al ei, pe care i l-am descoperit în cele din urmă: bunicul și tatăl ei au fost polițiști. Și-a unit destinul cu un ofițer de analiză a informației, iar sora ei îmbracă aceeași uniformă. Când vorbim de atâtea generații de polițiști, putem afirma cu toată convingerea că această meserie creionează și îmbracă caractere frumoase, justițiare, bazate pe principii solide, care trimit în societate oameni onești, sinceri, care trăiesc în credință și în spiritul legii. Ce armonioasă ar fi societatea dacă toți oamenii s-ar ghida după aceste valori, nu-i așa?

                      Așadar, Irina nu este doar un polițist cu vocație, ci un reper de normalitate și măsură într-o lume grăbită. Prin calm, profesionalism și credință în bine, reușește să prevină derapaje, să educe caractere și să lase urme adânci, dar discrete, în conștiința celor cu care interacționează. Este dovada vie că prevenirea este o formă superioară de responsabilitate, iar polițistul care lucrează cu oamenii, pentru oameni, rămâne una dintre cele mai puternice forme de exemplu pentru societate.

                      Cătălina Crețu

                      Ambasadorul Indiei în România, Excelența sa domnul Manoj Kumar MOHAPATRA a efectuat o vizită în județul Bacău

                        de
                        Comunicat de presa
                        -

                        Camera de Comerț și Industrie Bacău a organizat împreună cu Universitatea „Vasile Alecsandri” din Bacău vizita Ambasadorului Indiei în România, Excelența sa domnul Manoj Kumar MOHAPATRA în județul Bacău. Întâlnirea s-a desfășurat pe mai multe paliere: discuții cu reprezentanții autorităților județene și locale, mediul de afaceri și mediul universitar.

                        La ora 12:00 au participat la discuții cu reprezentanții Ambasadei Indiei: doamna Cristina BREAHNĂ-PRAVĂȚ – Președinta Consiliului Județean Bacău, doamna Andreea NEGRU – Prefectul Județului Bacău, domnul Lucian STANCIU-VIZITEU – Primarul Municipiului Bacău, domnul Prof.univ.dr.ing.Dr.h.c. Valentin NEDEFF – Președintele Senatului Universității „Vasile Alecsandri” din Bacău, domnul Prof.univ.dr.ing. habil. Carol SCHNAKOVSZKY – Rectorul Universității „Vasile Alecsandri” din Bacău, domnul Doru SIMOVICI – Președintele Camerei de Comerț și Industrie Bacău și domnul Conf.univ.dr. Mihai CĂPRIOARĂ – Prorector la Universitatea „George Bacovia” din Bacău.

                        „Deja am vizitat multe orașe din România, scopul este de a apropia India de România și de a promova relațiile dintre cele două țări. A fost semnat recent acordul de liber schimb cu Uniunea Europeană. Relațiile economice ale firmelor cu capital indian nu se desfășoară preponderent în București, ci în celelalte orașe din România, iar prezența mea la Bacău are drept obiectiv stabilirea obiectivelor comune și a canalelor de cooperare. Ne dorim o colaborare cu universitățile din România și din Bacău, având în vedere faptul că peste 1,4 milioane de studenți indieni studiază în afara Indiei”, a declarat Excelența sa domnul Manoj Kumar MOHAPATRA, Ambasadorul Indiei în România.

                        „Mulțumim Camerei de Comerț și Industrie Bacău pentru organizarea acestei vizite și reprezentanților Universității „Vasile Alecsandri” din Bacău pentru găzduirea acestei întâlniri, ne dorim să fie începutul unei cooperări, care vizează dezvoltarea relațiilor economice între România și India. Județul Bacău are potențial de dezvoltare având în vedere poziționarea geografică, antreprenorii și industriile cu tradiție. Suntem deschiși spre oportunitățile pe care le poate oferi această cooperare”, a precizat Cristina BREAHNĂ-PRAVĂȚ – Președinta Consiliului Județean Bacău.

                        „Ne bucurăm de această ocazie de colaborare, mai ales că în ultimii ani numărul lucrătorilor indieni a crescut foarte mult și vă asigurăm că autoritățile băcăuane veghează ca drepturile lor să fie respectate. Guvernul face eforturi susținute pentru a finaliza autostrada Moldovei, fapt ce va crește potențialul acestui județ”, a susținut Andreea NEGRU – Prefectul Județului Bacău.

                        „Suntem încântați că ați venit alături de familie pentru că acest lucru demonstrează cât de dedicat sunteți oamenilor, deoarece acesta este și obiectivul orașului nostru de a deveni un oraș al locuitorilor. Sperăm să obținem emblema UNICEF de localitate prietenă a copiilor și familiei și ne bucurăm să împărtășim, alături de partenerii indieni, valoarea și importanța pe care o acordați familiei”, a declarat Lucian STANCIU-VIZITEU, Primarul Municipiului Bacău.

                        „Universitatea „Vasile Alecsandri” din Bacău împlinește anul acesta 65 de ani de activitate în învățământul superior din România. Formăm specialiști pentru zona centrală a Moldovei, iar la nivel internațional avem colaborări cu spațiul francofon la doctorat și cu peste 140 de colaborări internaționale prin programele Erasmus+. Suntem o universitate clasată în prima jumătate a universităților din România, evaluată din punct de vedere al calității la nivel european. Sperăm să avem studenți din India pentru că avem ce să le oferim, de la condiții moderne de cazare la laboratoare dotate cu tehnologii digitale”, a precizat Prof.univ.dr.ing.Dr.h.c. Valentin NEDEFF – Președintele Senatului Universității „Vasile Alecsandri” din Bacău. În timpul expunerii au fost prezentate imagini cu cele mai noi laboratoare dotate cu tehnologii digitale de ultimă generație: Laboratorul de Inteligență Artificială; Laboratorul Metaverse; Laborator de Imersiune în Realitatea Virtuală și AI-Hub.

                        „Suntem onorați de prezența dumneavoastră la universitatea noastră. Bacăul are legături îndelungate cu India, de când exportam mașini-unelte, am avut ocazia să interacționăm cu specialiști indieni cu expertiză în domeniul industrial, energetic, IT, spațial. Vă asigur de întreaga noastră deschidere pentru realizarea unor acorduri și colaborări viitoare”, a declarat Prof.univ.dr.ing.habil. Carol SCHNAKOVSZKY, Rectorul Universității „Vasile Alecsandri” din Bacău.

                        La finalul acestei întâlniri domnul Doru SIMOVICI, Președintele Camerei de Comerț și Industrie Bacău a prezentat situația firmelor din județul Bacău și domeniile de activitate.

                        „Această vizită poate constitui un punct de plecare pentru dezvoltarea unor colaborări concrete în domenii precum agricultura, industria alimentara, confecții-textile, industria lemnului, industria prelucrătoare, energie și energie regenerabilă, tehnologia informației și comunicațiilor, infrastructură, educație, cultură sau schimburi academice. Dezideratul de a construi un viitor mai bun pentru economie și pentru cetățeni, în general, este fundamentat pe impulsionarea antreprenoriatului, ca principal motor de dezvoltare economică, restructurare și creștere a localităților”, a concluzionat Doru SIMOVICI, Președintele Camerei de Comerț și Industrie Bacău.

                        La ora 13:00 s-a desfășurat întâlnirea cu reprezentanții comunității de afaceri din Bacău. Au fost prezente peste 30 de firme care și-au manifestat dorința de a dezvolta afaceri cu parteneri din India. Oferta prezentată de firmele băcăuane a vizat, în principal: industria alimentară, industria lemnului, industria prelucrătoare, construcțiile, turismul și serviciile.

                        Excelenta Sa, Ambasadorul Indiei a făcut o scurtă prezentare a strategiei de dezvoltare a relațiilor comerciale între India și UE, în general, și între India și Romania, în special.

                        În urma celor prezentate, prin grija Consilierului economic al Ambasadei Indiei și a Camera de Comerț și Industrie Bacău, urmează să se facă legătura, punctual cu firmele indiene doritoare de a intra în relații comerciale cu firme din județul Bacău.

                        Într-o secțiune paralelă, de la ora 13:00, Excelența Sa doamna Jyotimayee MOHAPATRA, soția Ambasadorului Indiei în România, a avut o întâlnire cu rezidenții din India care lucrează la firmele din județul Bacău. Menționăm că în județul Bacău sunt peste 70 de cetățeni indieni rezidenți.

                        După-amiază, delegația Ambasadei Indiei a efectuat o vizită la SC. DEDEMAN S.R.L. Bacău.

                         

                         

                        Camera de Comerț și Industrie Bacău

                        Universitatea „Vasile Alecsandri” din Bacău

                         

                         

                        Mai mulți pelerini români, inclusiv băcăuani, blocați în Israel din cauza conflictului din regiune

                          de
                          Deșteptarea
                          -

                          Mai mulți pelerini români, printre care și credincioși din județul Bacău, se află în prezent în Israel fără posibilitatea de a reveni în țară, după închiderea temporară a spațiului aerian pe fondul tensiunilor de securitate din regiune.

                          Situația s-a agravat în cursul dimineții, când au fost activate sirenele de alarmă în mai multe zone ale Israelului, iar rachete lansate dinspre Iran au fost interceptate de sistemele de apărare israeliene, potrivit informațiilor citate de Agerpres.

                          Un grup de pelerini din cadrul Arhiepiscopiei Romanului și Bacăului se află în grija Reprezentanței Patriarhiei Române la Locurile Sfinte.

                          „Avem un grup de pelerini români din Arhiepiscopia Romanului și Bacăului, care au stat până acum la noi la biserică. Ne-am ocupat de formalități împreună cu ambasada și consulatul României din Țara Sfântă”, a declarat pentru Basilica.ro părintele arhimandrit Ioan Meiu, reprezentantul Patriarhiei Române la Locurile Sfinte.

                          Sprijin pentru pelerini

                          Potrivit acestuia, Reprezentanța Patriarhiei oferă sprijin material și duhovnicesc pelerinilor aflați în Israel.

                          „Le oferim pelerinilor tot ce au nevoie – apă, ceai, cafea, ceva de mâncare. I-am întărit în rugăciune să nu se sperie”, a spus arhimandritul Ioan Meiu.

                          Acesta a precizat că pelerinilor le-au fost puse la dispoziție și datele de contact ale reprezentanților diplomatici ai României din Israel.

                          „Le-am pus la dispoziție numerele de telefon și legăturile cu atașații consulatului și ai ambasadei, care se ocupă de pelerinii și turiștii români în situația aceasta, pentru a-i ajuta și a le oferi răspunsuri necesare pentru momentul în care spațiul aerian se va deschide și vor fi avioane care să-i întoarcă pe românii în țară”, a mai afirmat acesta.

                          Avertisment al MAE

                          În contextul deteriorării situației de securitate, Ministerul Afacerilor Externe a ridicat nivelul avertismentului de călătorie pentru Israel la „evitați orice călătorie”.

                          MAE recomandă cetățenilor români aflați în Israel să respecte cu strictețe instrucțiunile autorităților locale, în special în ceea ce privește alarmele aeriene și procedurile de adăpostire în spații sigure, și să se informeze doar din surse oficiale.

                          Pentru asistență consulară, românii pot contacta Ambasada României la Tel Aviv la numărul +972 545 643 279 sau Consulatul General al României la Haifa la +972 543 998 038. De asemenea, MAE recomandă înregistrarea prezenței în Israel prin intermediul formularului online pus la dispoziție de autorități.

                          1...282930...5.853Pagina 29 din 5.853

                          ULTIMELE ȘTIRI