La sfarsitul saptamanii trecute Guvernul a adoptat actul normativ prin care este reglementat somajul tehnic. Astfel, incepand cu februarie agentii economici care, pentru moment, nu au comenzi, ele urmand sa fie lansate peste cateva luni, isi pot suspenda activitatea pe o perioada limitata. Ei pot sa-si trimita acasa angajatii pentru cel mult trei luni, timp in care salariatii vor sta la dispozitia lor si vor beneficia de 75 la suta din salariul de baza. Totodata, atat angajatorul cat si angajatul vor fi scutiti de plata contributiilor sociale si a impozitului, acestea fiind achitate din bugetul de stat, incat un salariat aflat in somaj tehnic este posibil sa beneficieze de un venit ceva mai mare decat daca ar fi lucrat. Cu toate acestea, somajul tehnic are avantaje incontestabile si pentru bugetul de stat. Guvernul estimeaza ca in toata tara sunt aproximativ 200.000 de salariati ai caror angajatori sunt nevoiti sa-si suspende activitatea din lipsa comenzilor. Daca ar fi disponibilizati, cei 200.000 de salariati ar trebui sa primeasca indemnizatii de somaj in suma totala de aproximativ 900 milioane lei. In schimb, trimiterea lor in somaj tehnic inseamna un efort financiar pentru bugetul statului de circa 439 milioane lei. Daca in cazul unei concedieri colective, angajatorul trebuie sa depuna un proiect la Inspectoratul Teritorial de Munca, trimiterea in somaj tehnic nu trebuie notificata la acesta. „Somajul tehnic este, de fapt, suspendarea temporara a activitatii angajatorului in cauza, ne-a spus Dan Buftea, purtatorul de cuvant al ITM Bacau. Acest lucru este prevazut de Codul Muncii, deci angajatorul nu trebuie sa depuna la noi vreun proiect. Dar, de regula, ne informeaza.” Anul trecut, cativa agenti economici, printre care RAFO Onesti, din judetul Bacau au recurs la aceasta modalitate de a evita concedierea. Este de asteptat ca si in 2010 cel putin RAFO, care a anuntat la inceputul lunii ianuarie ca va disponibiliza peste 800 de salariati in februarie, sa valorifice aceasta facilitate.
Elena Tintaru
