Edilii stau pe un butoi de pulbere
Angajatii Primariei Bacau sunt bulversati de perspectiva pierderii locului de munca. Din aproape 1500 de salariati, cat are acum Primaria Bacau, vor mai ramane in final 912, la care se mai adauga aproximativ 100 de angajati ai Serviciului Public de Asistenta Sociala (SPAS). Mai multi salariati ai Primariei Bacau ne-au contactat la redactie pentru a-i ajuta, solicitand monitorizarea respectarii criteriilor dupa care se vor face disponibilizarile. Bacauanii vor transparenta maxima in privinta alegerii criteriilor dupa care vor fi dati afara. “Primaria Bacau este acum un butoi de pulbere. Este nevoie de o scanteie, de un singur zvon, si oamenii vor izbucni. Va fi revolta! Nu mai vrem nepotisme, clienti politici. Cu totii vrem sa vedem lista secreta care se afla in mana primarului. Vrem sa stim de ne pierdem locul de munca si de ce altii raman”, ne-a spus un angajat al primariei.
Angajatii primariei cer criterii clare
Conducerea Primariei Bacau are o misiune foarte grea zilele acestea. Romeo Stavarache dar si ceilalti conducatori trebuie sa stabileasca clar, legal si transparent criteriile care vor duce in somaj peste 500 de bacauani. Semnatura edililor va insemna un punct de cotitura in viata lor. Deocamdata, o buna parte din salariatii primariei se tem de criterii strambe, de un “Pat al lui Procust”, de noi abuzuri. Si cer ajutorul, pentru ca totul sa fie de aceasta data legal. “Sa veniti in Primarie sa vedeti ce se intampla. Noua nimeni nu ne spune nimic, nu stim daca ne pierdem locul de munca. Sa fie dati afara prietenii din PNL sau cei care mai au venituri din alte surse. Stiu ca prima oara au fost niste criterii, acum s-au schimbat. Trebuia sa fie dati afara cei care se apropie de pensionare sau cei care aveau deja pensie, situatie valabila pentru Politia Primariei Bacau, unde lucreaza multi pensionari”, ne-a spus o angajata a municipalitatii sub protectia anonimatului. Mai multi salariati din primarie ne-au declarat ca au renuntat la concedii, deoarece nu au bani si este incerta situatia locurilor de munca. “Unde sa mai mergem in concediu? Sotia e in invatamant, a luat cu 25% mai putini bani, iar eu sigur raman fara loc de munca. Asa cred. Asteptam sa vedem ce va fi”.
Noua organigrama intarzie
Secretarul municipiului Bacau, Ovidiu Popovici, a promis criterii clare, desemnate in conformitate cu legile in vigoare. Nu am reusit sa aflam la ce legi facea referire secretarul (in afara de legea 215/2001 a autonomiei publice locale, care da libertate de miscare edililor). “Sunt criterii clare, prevazute in cadrul legislativ. Avem reprezentanti ai salariatilor. Fiecare isi poate alege un reprezentant. Vor avea loc discutii”, a spus Ovidiu Popovici. Desi criteriile sunt clare, reprezentantii Primariei Bacau intarzie sa promoveze un proiect privind noua organigrama. La ultima sedinta extraordinara de Consiliu Local din data de 8 iulie, primarul a spus ca “saptamana viitoare va fi prezentata noua organigrama” si ca se vor face proceduri de concurs pentru reangajarea pe post a salariatilor din primarie. Sedinta de Consiliu Local a fost amanata pentru data de 19 iulie. Pe ordinea de zi a sedintei extraordinare de Consiliu Local nu figureaza niciun proiect de hotarare privind stabilirea organigramei, motiv care ne facem sa credem ca edilii nu au reusit sa impace “si capra, si varza”, legea si prieteniile.
Cresc somajul si numarul cazurilor sociale
Ordonanta de Urgenta 63/2010 va lovi in primul rand in primariile in care s-au facut angajari necugetate. Actul normativ a fost dat pentru reducerea cheltuielilor in administratiile publice locale dar si pentru diminuarea birocratiei. Dupa cum ne-a precizat fostul subprefect Tudorita Lungu, in judetul Bacau cele mai afectate sunt primariile de municipii si orase, care au facut mai multe angajari in ultimii ani. Acum, o parte din cei care si-au gasit un post in administratie vor ramane pe drumuri. La nivelul judetului Bacau vor mai ramane angajati in primarii si Consiliul Judetean doar 5500 de persoane. In urma aplicarii OUG 63/2010, numarul somerilor va creste in Bacau cu inca o mie de persoane. Oferta de locuri de munca este in continuare saraca, fapt care ar putea agrava fenomenul cazurilor sociale din judetul Bacau.
Intr-o situatie grea se afla si salariatii Primariei Bacau. Daca sefii din primarie au reusit sa obtina venituri cuprinse intre 50 si 90 de milioane, compuse din sporuri si suplimente, cei mai multi dintre salariati, care lucreaza in departamentele de specialiate si in directii, dar si muncitorii au luat doar salariul minim pe economie sau, in cel mai fericit caz, o mie de lei. In aceasta situatie se afla cateva sute de bacauani. “Traim in mizerie, de pe o zi pe alta. Daca pierd si acest loc de munca, cine ma mai ia? Cu ce o sa-mi cresc copiii. E un cosmar ce se intampla”, ne-a spus Gheorghe V., salariat la Spatii Verzi.
