Somajul in alb si negru
Pana la inceputul acestei luni, Agentia de Forta de Munca a reusit angajarea unui numar de 9.600 de someri, prin actiunile proprii. Pentru 2011 si-a propus incadrarea unui numar de 10.500 someri. Aproape 90 la suta din angajari s-au facut prin informare, consiliere si mediere. Doar 10 la suta din incadrari s-au realizat prin acordarea de subventii. Cei mai putini angajati sunt din randul absolventilor.
Pana la inceputul lunii decembrie, Agentia Judeteana pentru Ocuparea Fortei de Munca (AJOFM) Bacau a inregistrat un numar de 9.601 persoane care s-au angajat prin intermediul ei. Raportat la cele 11 luni care s-au scurs din acest an rezulta o medie lunara de angajari de aproape 900, datorita actiunilor desfasurate de catre agentie. Cum era de asteptat, marea majoritate a angajararilor s-au facut ca urmare a acordarii de catre AJOFM a serviciilor de informare, consiliere si mediere. Prin aceasta metoda s-a reusit incadrarea a 8.073 de someri. Alti 416 au fost angajati din randul celor care au absolvit un curs de calificare ori recalificare. Un numar mult mai mic de someri a fost, insa, angajat prin subventionarea locurilor de munca. Astfel, pe parcursul acestui an si-au gasit o slujba prin intermediul AJOFM 407 someri care au depasit varsta de 45 de ani sau sunt unici intretinatori ai familiei. Pentru fiecare angajat din aceasta categorie, firmele beneficiaza pe o perioada de 12 luni de o subventie lunara egala cu indicatorul social de referinta (500 lei), daca il mentine in activitate timp de doi ani. Tot in 2011prin subventionarea locului de munca au fost incadrati 90 de absolventi. Alti 71 absolventi au beneneficiat de o prima deoarece s-au angajat inainte de expirarea perioadei de acordare a indemnizatiei de somaj. In plus de acestia, 512 someri care si-ua gasit un loc de munca si s-au incadrat pana la epuizarea perioadei de plata a ajutorului au beneficiat de o alocatie. Fata de ceea ce AJOFM si-a propus pentru anul 2011, reprezentantul acestuia considera bilantul destul de bun. "Pe ansamblu, programul de ocupare a fortei de munca pe anul 2011 a fost atins, ne-a spus Daniela Balan, consilier superior, purtatorul de cuvant al AJOFM. Chiar si la capitolele care vizeaza angajarea somerilor prin acordarea de subventii ne apropiem de plan."
Disponibilizarile bat cu mult angajarile
AJOFM si-a propus pentru anul 2011 angajarea unui numar de 10.500 de someri. Cei mai multi dintre acestia, adica 7.950 de persoane, urmau sa-si gaseasca o slujba, datorita actiunilor de mediere dintre agentie si angajatori. Alti 700 someri trebuiau sa se incadreze ca urmare a serviciilor de informare si consiliere profesionala. Dintre cei 1.014 cursanti ai unor cursuri de formare profesionala ce au fost derulate in 2011 de catre AJOFM, se preconiza ca 450 sa fie angajati. Totodata, institutia judeteana miza pe fonduri din bugetul asigurarilor de somaj pentru a subventiona locurile de munca pe care sa fie angajate anumite categorii de someri. Astfel, conducerea institutiei judetene si-a propus sa le gaseasca un loc de munca la cel putin 450 de someri care au depasit varsta de 45 de ani. Subventii urmau sa fie acordate si angajatorilor care vor incadra 200 de absolventi. Alti 600 de absolventi urmau sa beneficieze de alocatie, daca se incadrau inainte de expirarea perioadei de acordare a indemnizatiei de somaj iar 100 de absolventi urmau sa primeasca o prima la angajare. Daca in ce priveste angajarea somerilor peste 45 de ani, tinta a fost aproape atinsa, la incadrarea absolventilor mai este cale lunga. In plus, desi numarul celor carora AJOFM le-a oferit o sansa de angajare pare destul de mare, in realitate, nu este daca facem o comparatie cu somajul din judetul nostru. In fiecare luna numarul somerilor este de peste 13.000 de persoane. Lunar, in randul somerilor, intra cateva mii si ies mai putin, dar, marea majoritate a acestora, nu ca urmare a faptului ca s-au angajat, ci deoarece au terminat perioada de acordare a indemnizatiei.
Elena Tintaru
