Corelarea cererii cu oferta
Sistemul de invatamânt trebuie sa tina cont de ceea ce se cere pe piata muncii. Acesta a fost practic moto-ul intâlnirii dintre reprezentantii Camerei de Comert Bacau, Universitatii “George Bacovia”, Inspectoratului Teritorial de Munca si angajatori.
“Corelarea cerintelor angajatorilor cu programele furnizorilor de pregatire profesionala” a fost tema discutiilor dintre reprezentantii mediului de afaceri, ai institutiilor muncii si ai Universitatii „G. Bacovia”. Asigurarea fortei de munca apta sa raspund? solicitarilor din ce in ce mai complexe si care in acelasi timp sa aiba randamentul scontat reprezinta una dintre problemele cu care se confrunta multi angajatori. „In urma intrunirii pe comisiile de lucru ale Camerei de Comert cu agentii economici, a venit ideea de a face o intâlnire cu agajatorii legata de corelarea programelor de formare profesionala cu nevoia de pe piata fortei de munca”, ne-a declarat Mihai Tulbure, director CCI Bacau.
Impreuna cu angajatorii
Aceasta lipsa de corelare a programelor de studii, a calificarilor pentru care sunt pregatiti tinerii, cu nevoile de pe piata fortei de munca constituie principala cauza a gradului ridicat al somajului in rândul absolventilor. „Anul acesta, incepem inca din luna februarie intâlnirile cu angajatorii absolventilor nostri. Dorim sa prezentam reprezentantilor intreprinderilor si institutiilor bacauane o serie de actiuni pe care vrem sa le facem impreuna cu angajatorii”, a afirmat Dumitru Bontas, rector al Universitatii “G. Bacovia”. Angajatorii nu trebuie sa desconsidere nici prevederea legislativa care le permite sa acorde burse pentru elevi si studenti in proportie de 20% din impozitul pe profit. In acelasi timp, trebuie substantial imbunatatite profilurile planurilor de invatamânt si programelor analitice. In actualele conditii de piata, programele de formare profesionala continua a adultilor sunt mai mult decât necesare. “Cu siguranta ca aceasta intâlnire nu poate sa aiba decât efecte pozitive pentru mediul economic bacauan. Valoarea unei societati comerciale este data de valoarea personalului pe care-l are”, a declarat si Cristian Cucuian, inspector sef ITM Bacau.
“Speram sa ne desfiintam pentru ca toate lucrurile functioneaza ireprosabil”
Reprezentantii Camerei de Comert mai spun ca acest tip de proiect ar trebui implementat la nivel national. Si asta pentru ca se cauta acele formule prin care intreprinzatorii sa-si gaseasca mai usor forta de munca. De asemenea, tot prin acest proiect, se doreste o imbunatatire a relatiilor dintre angajat si angajator. “La un moment dat, speram ca noi, inspectia muncii, sa ne desfiintam pentru ca toate lucrurile functioneaza ireprosabil”, a mai spus Cristian Cucuian. La intâlnire au fost prezenti 60 de angajatori din intreg judetul.
Alexandra Zaharia
