In ianuarie 2012, 15 agenti economici au fost depistati ca folosesc la lucru persoane carora nu le-au intocmit contract individual de munca. Totusi, situatia este mai buna decât anul trecut. In noiembrie 2011, de exemplu, au fost sanctionati pentru munca la negru 24 agenti economici. Media lunara anul trecut a fost de peste 20. Tot in ianuarie 2012, au fost surprinsi ca nu respecta legislatia privind sanatatea si securitatea in munca 10 angajatori.
Daca ar fi sa judecam dupa numarul sanctiunilor aplicate de Inspectoratul Teritorial de Munca (ITM) Bacau pe parcursul lunii ianuarie 2012, concluzia care ar putea fi trasa ar fi aceea ca lucrurile s-au mai imbunatatit in ceea ce priveste respectarea de catre angajatori a legislatiei muncii. In prima luna din acest an, inspectorii de munca au amendat un numar de 32 agenti economici, pentru ca au incalcat normele referitoare la relatiile de munca ori la sanatatea si securitatea salariatilor in timpul lucrului. In schimb, in noiembrie 2011, 77 angajatori au fost sanctionati pentru aceleasi abateri, valoarea amenzilor ridicându-se la 615.300 lei fata de 241.800 lei, cât au insumat cele date in ianuarie 2012. E drept, luna trecuta a fost supus verificarii de catre ITM Bacau un numar mai mic de agenti economici, respectiv 452, cu 115 mai putin decât au fost controlati in noiembrie 2011.
La lucru, fara contract
Dar, in continuare, ponderea in totalul amenzilor o reprezinta angajatorii care au fost surprinsi ca incalca legislatia privind relatiile de munca, mai ales cei depistati ca folosesc in activitate persoane carora nu le-au intocmit in acest sens un contract individual. In total 22 societati comerciale au fost sanctionate ca nu respecta legile care reglementeaza relatiile de munca, din 218 verificate pe aceasta directie. Pentru aceasta abatere ele au fost nevoite sa cotizeze la bugetul de stat cu 166.800 lei. Cei mai multi agenti economici amendati, respectiv 15 din 22, practicau munca la "negru". La fiecare dintre ei a fost identificata câte o persoana pe care o foloseau la lucru fara a-i fi incheiat contract de munca. Este vorba despre societatile comerciale Fotonic Invest, Agricultorul, Transbus, T.N.T. Demolari, DDT Millenium si altele. "Fiecare a fost sanctionata cu amenda in valoare de 10.000 de lei, a precizat Cristian Cucuian, inspectorul sef al ITM Bacau. Dar alti agenti economici au fost sanctionati deoarece nu respectau prevederile legislative privind munca suplimentara, nu au depus in format electronic registrul general de evidenta a salariatilor ori i-au impiedicat pe inspectorii de munca sa efectueze controlul in unitatea lor." In noiembrie 2011, 24 angajatori au fost depistati ca folosesc munca la “negru”. La ei au fost gasite 27 persoane care lucrau fara forme legale. Pentru aceasta, amenzile suportate de agentii economici in cauza au fost de 270.000 lei, la unii fiind identificate doua sau trei persoane fara contract de munca. Codul Muncii, modificat de la 1 mai 2011, prevede ca daca un angajator este depistat cu pâna la 5 persoane care lucreaza fara contract, el este sanctionat cu amenda intre 10.000 si 20.000 lei, de fiecare. Daca are mai mult de cinci cazuri de munca la "negru", atunci risca amenda penala sau chiar inchisoare de la unu la doi ani.
Sanatatea si securitatea salariatilor, neglijate
Tot pe parcursul lunii ianuarie 2012, ITM Bacau a luat in vizor alti 234 agenti economici pe care i-a verificat daca respecta normele de sanatate si securitate in munca. Doar 10 dintre ei au fost prinsi pe picior gresit si, ca atare, au fost sanctionati contraventional, in total, cu amenzi in valoare de 75.000 lei. Unii nu au dus la indeplinire masurile stabilite la controlul anterior de catre inspectorii de munca, altii nu au instruit corespunzator salariatii cu normele de protectie a muncii, nu s-au preocupat ca angajatii lor sa beneficieze de control medical periodic ori nu i-au dotat cu echipament adecvat de lucru. Nu au lipsit nici cazurile in care s-a constatat ca nu a fost intocmit planul de prevenire si protectie impotriva accidentelor de munca si a bolilor profesionale.
Elena Tintaru
