Ministerul Educației a transmis o circulară Inspectoratelor Școlare și unităților de învățământ prin care li se cere acestora să publice, până luni, 1 noiembrie, numărul angajaților vaccinați cu cel puțin o doză, precum și ponderea personalului vaccinat raportat la totalul personalului.
Secretarul de stat Sorin Ion, care semnează aceasta directivă, precizează ca aceste informații vor fi publicate și pe site-ul Ministerului Educației.
Pentru a putea publica aceste date, unitățile de învățământ sunt nevoite să facă liste cu personalul vaccinat și nevaccinat chiar dacă informațiile medicale ale unei persoane sunt considerate date confidențiale.
“Problema este ca pentru a se face o asemenea situație, profesorii trebuie sa divulge cuiva (unei persoane) dacă s-a vaccinat sau nu. Cum nu e nimeni obligat sa divulge vreo informație privind datele lui medicale, nu au ce statistica sa facă”, consideră avocatul Elena Radu, de la Coaliția pentru Apărarea Statului de Drept.
Ea spune că, chiar dacă unitățile de învățământ și ministerul publica ceva, oricum procentul afișat nu va fi neapărat real, pentru că nu toți angajații pot să fie forțați să divulge dacă sunt sau nu vaccinați
“Nu au nicio relevanță ce postează ei și nici nu pot să oblige pe cineva să le spună dacă s-a vaccinat sau nu”, concluzionează avocatul Elena Radu.
Conform Autorității Naţionale de Supraveghere a Prelucrării Datelor cu Caracter Personal, Art. 9 din Regulamentul (UE) 679/2016 (Regulamentul general privind protecția datelor – GDPR) stabilește că datele privind starea de sănătate pot fi prelucrate de un operator doar în anumite condiții:
- prelucrarea este necesară în scopul îndeplinirii obligaţiilor şi al exercitării unor drepturi specifice ale operatorului sau ale persoanei vizate în domeniul ocupării forţei de muncă şi al securităţii sociale şi protecţiei sociale, în măsura în care acest lucru este autorizat de dreptul Uniunii sau de dreptul intern ori de un acord colectiv de muncă încheiat în temeiul dreptului intern care prevede garanţii adecvate pentru drepturile fundamentale şi interesele persoanei vizate; (…) sau
- lit. h) prelucrarea este necesară în scopuri legate de medicina preventivă (…), de stabilirea unui diagnostic medical, de furnizarea de asistenţă medicală sau socială sau a unui tratament medical sau de gestionarea sistemelor şi serviciilor de sănătate sau de asistenţă socială, în temeiul dreptului Uniunii sau al dreptului intern sau în temeiul unui contract încheiat cu un cadru medical” şi sub rezerva respectării anumitor condiţii şi garanţii (datele să fie prelucrate de către un profesionist supus obligaţiei de păstrare a secretului profesional sau sub responsabilitatea acestuia, în temeiul dreptului Uniunii sau al dreptului intern sau în temeiul normelor stabilite de organisme naţionale competente sau de o altă persoană supusă, de asemenea, unei obligaţii de confidenţialitate în temeiul dreptului Uniunii sau al dreptului intern ori al normelor stabilite de organisme naţionale competente); sau
- lit. i) prelucrarea este necesară din motive de interes public în domeniul sănătăţii publice, cum ar fi protecţia împotriva ameninţărilor transfrontaliere grave la adresa sănătăţii sau asigurarea de standarde ridicate de calitate şi siguranţă a asistenţei medicale şi a medicamentelor sau a dispozitivelor medicale, în temeiul dreptului Uniunii sau al dreptului intern, care prevede măsuri adecvate şi specifice pentru protejarea drepturilor şi libertăţilor persoanei vizate, în special a secretului profesional; sau
- lit. a) persoana vizată şi-a dat consimţământul explicit pentru prelucrarea acestor date cu caracter personal pentru unul sau mai multe scopuri specifice, cu excepţia cazului în care dreptul Uniunii sau dreptul intern prevede ca interdicţia prelucrării acestor date să nu poată fi ridicată prin consimţământul persoanei vizate;
 | Abonați-vă la canalul Telegram Deșteptarea pentru a primi știri necenzurate de "standardele comunității" |
