26 aprilie 2024
EconomieBataie de joc la firmele de confectii din Racaciuni / Trei luni...

Bataie de joc la firmele de confectii din Racaciuni / Trei luni de munca voluntara impusa

Recent, la redactie am primit o sesizare din partea unei persoane disperate ca nu si-a luat leafa de mai bine de trei luni. Cazul este alarmant, in conditiile in care, in prag de Sarbatori de Iarna, fiecare om doreste sa poata avea o masa de Craciun imbelsugata si sa daruiasca celor dragi cadouri. In plus, nu este vorba despre un singur salariat, ci despre peste 50 de persoane care nu si-au ridicat drepturile salariale de cateva luni bune de la firma respectiva.

Situatia relatata de semnatara sesizarii s-a dovedit a corespunde cu realitatea din teren. Ieri, am mers la firmele de confectii SC Danlav Impex SRL si SC Bim Distribution SRL, ambele din comuna Racaciuni si administrate de aceiasi patroni, o familie de italieni. &#8222Da, poftiti si spuneti de ce ati venit in vizita la noi”, ne-a intampinat, cu zambetul pe buze, patroana Bianca Goti. Imediat ce a aflat motivul vizitei noastre s-a schimbat la fata, insa de fiecare data a gasit raspunsul potrivit pentru intrebarile adresate de noi. In sectia de croitorie munceau de zor in jur de 40 de femei. Femei simple, de la tara, pentru care leafa de la patronii italieni inseamna singurul venit al familiei. Printre ele se afla si semnatara sesizarii catre noi, o tanara care nu are mai mult de 20 de ani. &#8222Va scriu in numele colectivului de confectioneri deoarece de trei luni nu ni s-au achitat drepturile salariale, iar de ani de zile nu sunt achitate taxele la stat desi ne-au fost retinute din salariu. Cerandu-ne drepturile patroanei acestei firme, ea ne-a refuzat, invocand anumite motive si a continuat numai cu o parte din colectiv sa lucreze cu plata la sfarsit de saptamana”, se specifica in sesizarea primita pe adresa redactiei. Incercarile noastre de a discuta cu angajatele Biancai Goti au esuat, intrucat acestea ne-au facut sa credem ca le este teama sa vorbeasca, pentru ca nu cumva sa fie date afara. &#8222Este mai greu acum, ca nu am primit banii de cateva luni, dar speram sa se rezolve, ca vin Sarbatorile si avem cumparaturi de facut. Unde sa ne ducem in alta parte”, au fost singurele cuvinte pe care ni le-a declarat o angajata ceva mai indrazneata. De partea cealalta, Livia Mihailesei, secretara la firmele de confectii, recunoaste ca nu s-au mai platit lefurile, dar nici indemnizatiile pentru cresterea copilului. Astfel, nu mai putin de 16 angajate nu au primit acest drept inca din luna septembrie. Mai mult decat atat, nici concediul prenatal, din luna iulie anul curent, nu s-a platit pentru una dintre salariate. &#8222De opt ani functionam aici si niciodata nu am avut probleme ca in acest an. Doua firme mari nu ne-au platit comenzile si, de aceea, am ajuns sa nu avem bani de salarii. De unde sa le dau daca nici eu nu am? Sper sa se redreseze situatia pana la sfarsitul anului. Ei trebuie sa ma inteleaga. Doar am avut, prin vara acestui an, peste 100 de salariati. Dar unii au plecat in alta parte – probabil ca nu le-a convenit – si am ajuns la 40 de angajati. Merge din ce in ce mai rau”, ne-a declarat Bianca Goti.

In acte, firmele sunt inchise temporar



Interesanta este pozitia Inspectoratului Teritorial de Munca (ITM) care afirma ca cele doua firme figureaza in baza lor de date ca sunt inchise temporar. &#8222Sunt clientii nostri fideli la amenzi. Saptamana trecuta, pe 6 decembrie, am facut un control la ei si chiar le-am aplicat o amenda de 100 milioane lei si i-am avertizat ca, pana pe data de 5.01.2006, sa plateasca toate drepturile salariale restante ale angajatilor. Ma mir ca se lucreaza la firme zilele acestea, mai ales ca, oficial, sunt inchise temporar”, ne-a declarat Ioan Barbu, inspector sef adjunct la ITM. Grav este si faptul ca, desi Bianca Goti a sustinut cu vehementa ca nu poate plati indemnizatiile pentru crestere copil pentru ca nu a primit banii de la stat, Casa Judeteana de Pensii afirma contrariul. &#8222Suntem cu toate platile la zi. Noi am virat banii pentru crestere copil, insa, cel mai probabil, angajatorul nu i-a transmis mai departe la angajati. Este posibil sa ii fi bagat in propriul buzunar”, a precizat Liviu Cretu, director executiv la Casa Judeteana de Pensii. Din pacate, dreptatea este de partea salariatilor doar pe acte, pentru ca, in realitate, este putin probabil ca acestia sa petreaca Sarbatorile de Iarna pe banii pentru care au muncit luni de zile.Scris de Carmen SERBAN

spot_img
spot_img
- Advertisement -

Ultimele știri