Părinții care se află în concediu de creștere a copilului și care decid să revină la serviciu mai devreme vor beneficia de un stimulent de inserție mult mai mare decât este acum. Potrivit unui proiect de ordonanță de urgență, afișat pe site-ul Ministerului Muncii, părintele care își reia activitatea înainte de a împlini copilul șase luni, respectiv un an, cel cu dizabilități, va primi un stimulent de 1.500 lei lunar față de 650 lei, cât este acum această prestație socială. Suma de 1.500 lei se acordă până ce copilul va face 2 ani, respectiv 3 ani, cel cu un handicap.
Scopul inițiativei conducerii Ministerului Muncii este acela de a sprijini atât salariatul cât și angajatorul, care duce lipsă de forță de muncă calificată. Cu suma pe care o va primi pentru că se întoarce la lucru înainte de a face jumătate de an de concediu, părintele va avea posibilitatea să apeleze la servicii profesionale de îngrijire a copilului. Dar stimulentul de 650 lei rămâne valabil în continuare pentru părinții care își reiau munca după ce bebelușul împlinește 6 luni sau 1 an, în cazul celui cu dizabilități. Lor stimulentul li se plătește până la împlinirea de către copil a 2 ani sau 3 ani, cel cu dizabilități. Dacă realizează venituri impozabile, părintele primește același stimulent oricând și după împlinirea de către copil a 2 ani, respectiv 3 ani.
Banii se dau până la 3 ani, respectiv 4 ani. Dacă părintele unui copil cu dizabilități, care are între 3 și 7 ani, va avea nevoie de concediu pentru îngrijirea acestuia, atunci va primi stimulentul în perioada respectivă. Majorarea stimulentului este motivată de către Ministerul Muncii și prin faptul că până acum prea puțini părinți au optat să-și reia activitatea înainte de epuizarea concediului. Totuși, în județul Bacău numărul acestora este destul de mare, dacă îl raportăm la cel al părinților aflați în concediu de creștere a copilului și care primesc indemnizație. Practic, sunt aproape 2.100 beneficiari de stimulent de inserție și aproximativ 3.700 părinți iau indemnizație.
