Salariatii magazinelor Telekom România au intrat in greva japoneza. Motivul il reprezinta reducerea salariului de baza de la 85 la 65 la suta si cresterea comisionului din vânzari de la 15 la 35 la suta, de la 1 aprilie.
„Ei sustin ca e vorba de o aliniere salariala si spun ca diferenta dintre 65 si 100 la suta va fi completata de comisioanele incasate prin realizarea targetului, insa targetul nu a fost realizat in unele magazine de vreo cinci luni”, declara Aleodor Nichifor, liderul Sindicatului Liber Independent Telecomunicatii “Bogdan Voda”, din care fac parte angajati din patru judete. „Vor pune tinte foarte greu de atins pentru ca sunt vânatori de clienti.
Angajatii vor fi nevoiti sa traga de clienti si sa-i enerveze. In plus, e un precedent periculos, masura putând fi extinsa si la cei din retea, daca angajatii magazinelor vor accepta diminuarea salariilor. Le-au chemat de acasa pe femeie aflate in concediul prenatal ca sa semneze decizia. Sunt abuzuri clare”, mai arata Aleodor Nichifor.
Reprezentantii Telekom România au precizat pentru HotNews ca noua schema de remunerare are scopul „de a alinia structura salariala si de a accelera eficienta in vânzari, prin aplicarea unei noi scheme de comisionare mult mai atractiva, orientata spre performanta. Acest proces de aliniere va determina cresterea venitului total lunar pentru noua din zece angajati din magazine, in conditiile atingerii obiectivelor de vânzari”.
Reprezentantii companiei au mai afirmat ca „aceasta initiativa a fost discutata in mod transparent de managementul Telekom România cu reprezentantii sindicatelor.” Liderul Aleodor Nichifor spune, insa, altceva: „Din sapte sindicate, au chemat doar doua la negocieri, iar din cele doua, unul nu a fost de acord cu masura reducerii salariului de baza. Nu au tinut cont de acest lucru. Eu, ca lider de sindicat, nu am fost chemat la sedinta de informare.”
Greva japoneza va dura pâna când se va renunta la intentia de a alinia salariile.
